Sự thật về các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ

Mục lục:

Anonim

Các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ đang phát triển với tốc độ nhanh chóng.

Sự thay đổi này đang thay đổi môi trường doanh nghiệp ở Hoa Kỳ và tạo ra một luồng đổi mới mới trong các ngành công nghiệp không được thay đổi đáng kể trong nhiều thập kỷ. Báo cáo về tình trạng doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ của American Express (NYSE: AXP) cho thấy, trong 15 năm qua, số lượng doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ đã tăng 54% tại Hoa Kỳ.

$config[code] not found

Bài đăng này sẽ thảo luận về một số thách thức đối với các doanh nhân nữ.

Những thách thức phải đối mặt với nữ doanh nhân

Ở đây, một cái gì đó bạn nên biết về các doanh nghiệp đang phát triển này.

Nó không dễ dàng

Ngay từ đầu, phụ nữ thường không được khuyến khích theo đuổi tinh thần kinh doanh. Ngoài ra, các công ty ở Mỹ đã chậm chạp trong việc tạo ra các chính sách ủng hộ gia đình cho nhân viên của họ. Có những đứa trẻ thay đổi cách chúng ta làm việc, và một số công ty ưu tiên và phần thưởng cho nhân viên với ít cam kết bên ngoài hơn.

Tinh thần kinh doanh của phụ nữ đang tăng lên. Phụ nữ sở hữu 36 phần trăm của tất cả các doanh nghiệp. Tuy nhiên, phụ nữ nhận được ít hơn 33% vốn cho các dự án mạo hiểm của họ.

Theo báo cáo của American Express, phụ nữ chỉ rút năm phần trăm tổng số vốn cổ phần ở Mỹ mặc dù thực tế họ sở hữu 30% doanh nghiệp. Khoảng cách công bằng này không chỉ cho thấy những trở ngại kinh doanh thực tế mà phụ nữ phải vượt qua, mà cả những vấn đề xã hội. Phụ nữ phải làm việc chăm chỉ hơn nhiều để có được số tiền cần thiết để đưa doanh nghiệp của họ đi.

Bạn chỉ cần tiếp tục làm việc, xung quanh và khắc phục các vấn đề. Một khi bạn làm được điều đó, bạn có thể vượt qua và thành công, anh nói, doanh nhân Vonda White, người đã rời bỏ công việc ổn định của mình trong ngành bảo hiểm trước khi ra mắt công ty mạo hiểm Camp Pillsbury và Pillsbury Prep. Việc sở hữu và điều hành một công ty tốn rất nhiều công sức, nhưng việc ngồi vào ghế tài xế đã giúp White cấu trúc công việc của cô ấy quanh cuộc đời.

Những thách thức này giúp các nhà lãnh đạo doanh nghiệp nữ phát triển một mức độ kiên trì và sự hài hước mà các đối thủ của họ có thể không có. Trong cuốn sách của mình, thành công chống lại những điều lạ lùng, ông White White chia sẻ câu chuyện thành công của một doanh nhân khác, bà Fields.

Ví dụ về nữ doanh nhân thành đạt

Có rất nhiều hình mẫu phụ nữ được tìm thấy trong cộng đồng doanh nhân. Dưới đây, hai ví dụ:

Debbie Field đấu tranh để đưa mọi người vào cửa hàng bánh quy của mình khi cô mở, mặc dù có một sản phẩm tuyệt vời. Nhưng cô đã từ chối bỏ việc và mang lại cho đối thủ của mình một chiến thắng dễ dàng. Thay vào đó, cô chia nhỏ cookie của mình thành các mẫu, đi ra ngoài cộng đồng và cho công chúng cơ hội dùng thử sản phẩm miễn phí.

White phải đối mặt với những thách thức tương tự trong liên doanh gần đây nhất của cô. Sau khi quyết định bắt đầu một doanh nghiệp có thể giúp cô cung cấp trải nghiệm trại hè hàng đầu cho trẻ em, cô bắt đầu nghiên cứu loại phương tiện nào cô sẽ cần để tạo ra một chương trình tuyệt vời mà trẻ em sẽ thích.

Nghiên cứu của cô đã dẫn cô đến việc nhận ra rằng cô sẽ cần phải mua một khuôn viên trường đại học. Không có nhiệm vụ nhỏ, phải không? Nhưng White không lạ gì khi tham gia những thử thách lớn. Không có gì đáng ngạc nhiên, cô đã bị các ngân hàng từ chối mặc dù đã chứng minh thành tích thành công.

Là một triệu phú tự lập, người có niềm đam mê to lớn trong việc giúp đỡ trẻ em, cô đã không để một vài rào cản cản đường. Thay vào đó, cô bắt đầu tranh luận về lợi ích cho một số người cho vay. Ngân hàng đã có cơ hội giảm tải một tài sản trì trệ, cô lập luận và cô đã đưa ra trường hợp của mình với những người cho vay rằng cô có nhiều kinh nghiệm trong việc đưa ra các dự án đầy thách thức. Sự kiên trì của cô đã dẫn đến nền tảng của Camp Pillsbury, một trong những trại hè hàng đầu của Mỹ dành cho trẻ em, cuối cùng đã mở đường cho Pillsbury Prep, một trường nội trú thu hút học sinh từ khắp nơi trên thế giới.

Tình trạng của các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ: Xu hướng phát triển, tăng doanh thu

White và liên doanh của cô là một phần trong xu hướng phát triển của các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ đang tạo ra 1,3 nghìn tỷ đô la doanh thu ở Mỹ và sử dụng hơn 7 triệu người. Thị trường cũng được hưởng lợi từ tiếng nói mới của các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ và lãnh đạo, và sẽ thực sự thú vị khi xem các doanh nhân nữ làm cho những điều lớn lao xảy ra trong những năm tới.

Chủ doanh nghiệp nữ Ảnh qua Shutterstock

2 Bình luận