TaskRợi bắt đầu như một dịch vụ trực tuyến để lấp đầy những công việc lặt vặt - một loại dịch vụ của Thứ Sáu. Cần ai đó để mua sắm hàng tạp hóa, dắt chó đi dạo hoặc lắp ráp bộ phòng ăn IKEA? Nhiệm vụ là nơi bạn có thể đi.
Nhiệm vụ cho doanh nghiệp đưa khái niệm đó và chuyển nó sang thế giới kinh doanh.
Tuần trước, TaskRmus đã ra mắt dịch vụ định hướng kinh doanh. Nó được thiết kế cho các doanh nghiệp để tìm sự giúp đỡ tạm thời (được kiểm tra lý lịch).
$config[code] not foundNhiệm vụ dành cho doanh nghiệp tập trung vào những gì họ gọi là sự giúp đỡ của lâu dài.
Đó là một thuật ngữ tương đối. Nhiệm vụ cho đến nay chủ yếu là về hợp đồng biểu diễn một ngày hoặc nhu cầu rất ngắn hạn. Lâu dài có thể bao gồm một cái gì đó mất hơn một ngày hoặc có lẽ là một công nhân đang làm việc trong một doanh nghiệp làm việc X số giờ mỗi tuần.
TaskRmus cho biết 35% các nhiệm vụ thường xuyên được đăng tải là của các doanh nghiệp và điều này đáp ứng nhu cầu.
Trong vài tháng qua, chúng tôi đã nhận thấy một xu hướng trong các công ty sử dụng nền tảng TaskRợi như một cách dễ dàng và đáng tin cậy cho nhân viên tạm thời, nhân viên Victor Echevarria, Trưởng phòng phát triển kinh doanh của TaskRmus. Chúng tôi đã học được rằng nhiều doanh nghiệp thất vọng với các giải pháp tạm thời hiện tại, thường chứng minh sự chậm chạp, tốn kém và không hiệu quả. Các nhà quản lý tuyển dụng đã mệt mỏi với việc dành nhiều thời gian để sàng lọc thông qua các trang rao vặt và công việc trực tuyến và hoàn thành các thủ tục giấy tờ vô tận liên quan đến việc làm W-2.
Nhưng nó sẽ hấp dẫn các doanh nghiệp nhỏ?
Câu trả lời cho câu hỏi này phụ thuộc vào tính chất công việc (bạn có cần trợ giúp tại chỗ so với trợ giúp ảo hay không); quy mô của công việc; và nơi bạn đặt.
Nhiệm vụ cho doanh nghiệp chào hàng chất lượng của công nhân. Tất cả các công nhân được kiểm tra lý lịch, công ty nói. Dịch vụ này cũng tích hợp dữ liệu hồ sơ mà nó lấy từ LinkedIn. Điều này cho phép các nhà tuyển dụng thấy một bản tóm tắt các kỹ năng và lịch sử việc làm.
Nó cũng nhấn mạnh sự đơn giản và tốc độ trong việc tuyển dụng. Quá trình đăng công việc được sắp xếp hợp lý và nhanh chóng để điền vào. Ở đó, ngay cả một loại khác cũng có thể mua tính năng này, gọi là Quick Assign, cho phép nhân viên đầu tiên chấp nhận giá của bạn được giao cho công việc. Đặc biệt nhanh chóng để đăng các công việc hành chính, dịch vụ khách hàng, bán hàng và nhập dữ liệu.
Tuy nhiên, sự sẵn có của các khu vực dịch vụ là một vấn đề. Nếu bạn đang tìm kiếm những công nhân làm việc tại cơ sở của bạn, bạn phải ở trong một trong chín dịch vụ của TaskRmus thành phố lớn. Chẳng hạn, tại thị trấn nhỏ của tôi ở Ohio, tôi không thể đăng bất cứ thứ gì ngoài một nhiệm vụ ảo trên mạng. Điều đó rất tốt cho tôi, bởi vì đó là điều mà tôi sẽ thuê cho dù sao đi nữa.
Trừ khi bạn ở một trong 9 khu vực đô thị, bạn có thể sẽ không khiến ai đó nhảy xuống văn phòng của bạn để giúp bạn lắp ráp bàn mới và ghế Aeron. Theo trang web của mình, TaskRợi bao gồm Boston, San Antonio, Chicago, Portland, Thành phố New York, khu vực vịnh San Francisco, Austin, Seattle, Los Angeles và Quận Cam.
Một vấn đề khác là phí. TaskRợi tính phí 26% nếu công nhân được coi là nhân viên W-2. Hoặc nếu công nhân sẽ là một nhà thầu độc lập 1099, thì phí là 20% so với số tiền bạn trả cho công nhân.
Mặc dù TaskRợi nói rằng những mức giá đó thấp hơn giá mà các cơ quan tạm thời tính, nhưng việc định giá đó sẽ khiến các doanh nghiệp nhỏ phải suy nghĩ kỹ trước khi sử dụng TaskRmus cho các công việc lớn và công việc đang diễn ra. Đối với các nhiệm vụ nhỏ vài trăm đô la, một khoản phí 20% cũng có thể xứng đáng để dễ dàng có được một người nhanh chóng. Và với mức phí 26%, bạn có thể nhận được một giải pháp trả lương bao gồm tuân thủ thuế lương, công nhân bồi thường và bồi thường thất nghiệp.
Công việc lớn hơn là nơi nó trở thành một đề xuất xúc xắc. Thêm 20% hoặc 26% vào hàng ngàn đô la sẽ tăng chi phí kinh doanh của bạn nhanh chóng.
Có rất nhiều nơi trực tuyến ngày hôm nay nơi bạn có thể thuê trợ giúp ảo ảo (tức là những người có thể làm việc tại nhà riêng của họ). Các dịch vụ cạnh tranh như ODesk tính phí ít hơn đáng kể. ODesk tính phí 10% cho các nhiệm vụ của nhà thầu và 20% nếu bạn sử dụng các dịch vụ trả lương tùy chọn của ODesk. Elance tính phí dịch vụ là 8,75%. Cả hai dịch vụ đều cung cấp một hệ thống phụ trợ mở rộng với bảng chấm công, nhật ký công việc, báo cáo và khả năng giám sát quản lý. Họ cũng cung cấp các hệ thống phản hồi rộng rãi, nơi các nhà tuyển dụng trước có thể đánh giá công nhân.
Tuy nhiên, TaskRợi dường như có lợi thế khi bạn cần trợ giúp tại chỗ ở một trong chín thành phố mà nó bao gồm. Bạn có thể phải trả một khoản phí tạm thời cho cơ quan trợ giúp, có khả năng cao hơn và có thể mất nhiều thời gian hơn. Hoặc bạn phải trải qua quá trình tốn nhiều công sức để đăng lên bảng công việc hoặc quảng cáo rao vặt, và đối với các dự án nhỏ, nó có thể không đáng để nỗ lực. Nhiệm vụ có thể hiệu quả hơn và hiệu quả chi phí trong những trường hợp đó.
1
