Kiểm tra nghề nghiệp

Mục lục:

Anonim

Kiểm tra nghề nghiệp nghề nghiệp là một quy trình chuẩn được sử dụng để đánh giá điểm mạnh, điểm yếu, giá trị và đặc điểm tính cách của một cá nhân đối với các ngành nghề khác nhau. Ngoài việc giúp những người làm bài kiểm tra khám phá các lựa chọn nghề nghiệp, kiểm tra nghề nghiệp được sử dụng bởi các bộ phận nhân sự để lựa chọn những ứng cử viên tốt nhất cho cơ hội việc làm.

Chức năng

Bằng cách sử dụng các công cụ như bảng câu hỏi tính cách và kiểm tra khả năng nhận thức, bài kiểm tra nghề nghiệp giúp nhân viên tư vấn và nhà tuyển dụng xác định đủ điều kiện của nhân viên để thăng tiến và dự đoán nhu cầu đào tạo. Các bài kiểm tra cũng giúp người thực hiện bài kiểm tra xác định phong cách lãnh đạo của họ, sở thích thiết lập công việc và các yếu tố thúc đẩy bên trong và bên ngoài.

$config[code] not found

Các loại

Trong khi kiểm tra nghề nghiệp kiểm tra trí thông minh tổng thể của các chuyên gia, một số bài kiểm tra tập trung vào khả năng đánh máy, chính tả và ngữ pháp, phản ứng hành vi với các tình huống cụ thể và kỹ năng máy tính. Các xét nghiệm nghề nghiệp khác xác định các loại tính cách và giá trị cá nhân.

Video trong ngày

Mang lại cho bạn bởi Sapling Mang lại cho bạn bởi Sapling

Cân nhắc

Các cố vấn nghề nghiệp và nhà tuyển dụng phải xem xét liệu thử nghiệm nghề nghiệp có hiệu quả về chi phí và phù hợp với vị trí công việc hay không. Người làm bài kiểm tra phải đánh giá cách tích hợp kết quả kiểm tra nghề nghiệp vào tìm kiếm việc làm của họ, trong khi nhà tuyển dụng phải xác định cách tốt nhất để kết hợp kết quả vào quy trình tuyển chọn của họ cho các ứng viên đủ điều kiện.