Có rất nhiều thứ để đọc, nó thường có thể quá tải để biết chính xác bắt đầu từ đâu. Chưa kể khi bạn bận rộn điều hành một công ty. Đó là lý do tại sao chúng tôi hỏi 13 doanh nhân từ Hội đồng Doanh nhân trẻ (YEC) câu hỏi sau đây:
Cuốn sách kinh doanh nào nên có trong danh sách đọc sách mùa hè của người sáng lập?
Sách hay nhất dành cho doanh nhân
Đây là những gì các thành viên cộng đồng YEC đã nói:
$config[code] not found1. Tư duy tinh ranh của Carol Dweck
Cuốn sách cần thiết này là tất cả về học tập tư duy tăng trưởng. Khi bạn định hướng cuộc sống, công việc và tâm trí của mình theo hướng học tập và phát triển là ưu tiên số 1 của bạn, bạn sẽ kết thúc ở một nơi tốt. Cuốn sách này dạy bạn làm thế nào để làm điều đó. Một cuốn sách ít được biết đến nhưng cũng không kém phần tuyệt vời là Ryan Holiday, The Obstacle is the Way., ~ Sean Kelly, SnackNation
2. Những gì phải làm khi nó đến lượt của bạn (Và nó luôn luôn là lượt của bạn) bởi Seth Godin
Đây là một cuốn sách phải đọc cho bất kỳ doanh nhân nào cần phải tự mình thoát ra. Cho dù bạn là người sáng lập hay đối tác solo, đôi khi, nhà phê bình và nhân tố lớn nhất khiến bạn không thể tiến lên và thay đổi là chính bạn. Cuốn sách này đi sâu vào nỗi sợ hãi về những điều chưa biết, nỗi sợ tự do lựa chọn của chúng ta và thực tế rằng việc sở hữu những sai lầm của bạn là một phần thú vị của cuộc phiêu lưu trong cuộc sống. Phụng ~ Kim Kaupe, ZinePak
3. Những lá thư từ một người khắc kỷ của Lucius Annaeus Seneca
Thế giới quan khắc kỷ cổ xưa dạy khả năng thích ứng với thay đổi hoàn cảnh và duy trì sự ổn định cảm xúc trong thời điểm tốt và xấu. Nhiều hơn bất kỳ khuôn khổ đóng hộp nào, khả năng của bạn với tư cách là chủ doanh nghiệp phản ứng tốt với hoàn cảnh là điều dẫn bạn đến thành công. Nhẫn ~ John Rood, Chuẩn bị kiểm tra bước tiếp theo
4. Hãy là khách của chúng tôi
Đây là một trong những cuốn sách về văn hóa và khách sạn tốt nhất mà tôi từng đọc. Chúng tôi tìm hiểu khoa học đằng sau văn hóa và công thức làm việc của Disney mà họ sử dụng để đảm bảo giao tiếp rõ ràng với nhân viên. Phần thú vị là mức độ đa dạng của mỗi tài sản Disney có thể là các tiêu chuẩn văn hóa trong khi chúng phù hợp với các tiêu chuẩn hoạt động. ED ~ Kenny Nguyễn, Thuyết trình về cá lớn
5. Người sáng lập ra công việc tại chỗ của Jessica Livingston
Được xuất bản lần đầu vào năm 2007, Người sáng lập tại nơi làm việc nắm bắt các cuộc phỏng vấn xác thực với người sáng lập của các công ty công nghệ nổi tiếng liên quan đến những gì đã xảy ra trong những năm đầu của họ. Các cuộc phỏng vấn không chỉ mang tính giải trí và sâu sắc, mà còn rất yên tâm khi đọc về những người sáng lập khác, những người có thể thấy mình trong tình huống tương tự như những người bạn gặp phải và đã kiên trì. Bí mật ~ Brett Farmiloe, Markitor
6. Hãy ôm những người ghét bạn: Cách khắc phục những lời phàn nàn và giữ khách hàng của bạn bởi Jay Baer
Hat Haters là một thực tế của cuộc sống và công việc. Đọc những người ghét bạn: Cách khắc phục khiếu nại và giữ khách hàng của bạn giúp bạn tìm ra cách xử lý họ một cách hiệu quả, bao gồm cả những người ghét trên sân khấu và ngoài sân khấu. Đó là một cách tuyệt vời để nâng cao dịch vụ khách hàng của bạn. Hãy ~ Drew Hendricks, Buttercup
7. Những điều khó khăn về những điều khó khăn của Ben Horowitz
Chúng ta thường nghe thấy một thành công đầy quan điểm một chiều về việc điều hành một doanh nghiệp, nhưng còn những khó khăn thì sao? Được viết bởi một doanh nhân thành đạt và VC, cuốn sách này không có gì khó khăn khi điều hành doanh nghiệp của riêng bạn. Nó có đầy những lời khuyên thiết thực từ kinh nghiệm kinh doanh của Horowitz. Anh ấy thẳng thắn thảo luận về sự thất bại gần như của công ty mình. Cuốn sách tuyệt vời cho bất kỳ CEO hay doanh nhân nào. ~ ~ Elliot Bohm, Cardcash.com
8. Kiếm #AskGaryVee: Một doanh nhân từ trên nắm quyền lãnh đạo, truyền thông xã hội và tự nhận thức của Gary Vaynerchuk
Cuốn sách mới của Gary Gary Vaynerchuk là một cuốn sách mà tất cả những người sáng lập nên đọc. Anh ấy nói lên suy nghĩ của mình và quan điểm của anh ấy được chú ý. Ông nhấn mạnh một phần của công việc và một phần của phương trình và nói rất nhiều về các công ty mới thành lập mà don GU có chiến lược kiếm tiền, bởi vì họ chỉ đơn giản là ngân hàng trong các vòng đầu tư nhiều hơn để giữ họ ở trên mặt nước. Cuộc nói chuyện thực tế của anh ấy rất mới mẻ và đây là một cuốn sách mà mọi người sẽ tìm thấy giá trị trong. ~ ~ Jonathan Long, Market Domination Media
9. Huyền thoại điện tử được xem lại bởi Michael Gerber
Cuốn sách của Michael Michael Gerber đã truyền cảm hứng cho hàng triệu người và giúp vô số chủ doanh nghiệp học cách thích ứng việc kinh doanh của họ với mô hình nguyên mẫu nhượng quyền. Khả năng kể chuyện của anh ấy giúp cho việc đọc nhanh chóng, thú vị. Bạn có thể bỏ qua việc hiểu được sự cần thiết phải kết hợp các hệ thống và quy trình phù hợp trong doanh nghiệp của mình để nó hoạt động tốt bất kể ai đang điều hành nó. Hãy ~ Joseph Hansen, Chuyên gia mua hộp
10. Kỷ nguyên máy thứ hai của Erik Brynjolfsson và Andrew Mcafee
Thời đại máy móc đầu tiên, cuộc cách mạng công nghiệp, đã vượt qua những hạn chế về thể chất của chúng ta. Bây giờ với sự phát triển của máy tính và các công nghệ kỹ thuật số khác, chúng tôi đã chuyển sang khắc phục những hạn chế về tinh thần. Thời đại máy móc thứ hai cho thấy các lực lượng đang thúc đẩy sự đổi mới và do đó là nền kinh tế, và khi làm như vậy cho thấy công nghệ, xã hội và nền kinh tế phát triển như thế nào. Trần ~ Peter Bonac, Bonac Innovation Corp.
11. Sống với một SEAL: 31 ngày đào tạo với người đàn ông cứng rắn nhất trên hành tinh của Jesse Itzler
Tôi luôn bị ấn tượng bởi những người liên tục thúc đẩy bản thân, đặc biệt là khi họ ổn định về mặt cảm xúc và tài chính. Doanh nhân Jesse Itzler Cuốn sách khiến tôi đặt câu hỏi về mức độ cam kết và cá nhân tôi tự đặt ra giới hạn trong công việc và cuộc sống hàng ngày. Phương pháp độc đáo và cam kết của anh ấy để đẩy các giới hạn sẽ thúc đẩy bạn ra khỏi vùng thoải mái của mình vào mùa hè này. Lọ ~ Anthony Pezzotti, Knowzo.com
12. Zen Zen và nghệ thuật hạnh phúc của Chris Prentiss
Mọi người nên đọc cuốn sách này về việc chấp nhận mọi thứ hơn là chống lại chúng. Nó nhấn mạnh đến điểm rằng bất cứ điều gì xảy ra với bạn, mặc dù có thể cảm thấy như một sự kiện tồi tệ nhất trong một thời điểm nhất định, sẽ nhìn lại đã tác động tích cực đến bạn theo một cách nào đó. Bài học này đã giúp tôi phát triển một tư duy mạnh mẽ và kiên cường hơn, đặc biệt là trong việc gây quỹ và giải quyết các vấn đề phức tạp. Nhẫn ~ Ajay Yadav, Roomi
13. Năm Năm Rối loạn của một đội ngũ của Patrick Lencioni
Viết được viết như một câu chuyện ngụ ngôn, cuốn sách lãnh đạo này mô tả các nguyên nhân phổ biến nhất của rối loạn chức năng tổ chức và gợi ý các cách để tạo ra một đội ngũ gắn kết, năng suất, làm việc tốt với nhau. Nó có một cách nhanh chóng, dễ đọc, mà rất kịp thời cho bất kỳ nhà sáng lập nào mà quản lý một đội ngũ đang phát triển. Khăn ~ Roger Lee, Captain401
Giá sách ảnh qua Shutterstock
2 Bình luận
