Phần lớn các công ty sử dụng dịch giả tự do đang có kế hoạch thuê thêm trong năm 2017.
Đó là một báo cáo mới được phát hành bởi Upwork, một trang web tự do phổ biến.
Nghiên cứu mang tên Lực lượng lao động trong tương lai: Làm thế nào các công ty nắm bắt các nhóm linh hoạt để hoàn thành công việc, đã tìm thấy một phần ba các công ty sử dụng dịch giả tự do vào năm 2016. Trong số này, 55% mong đợi có nhiều người làm việc tự do hơn trong năm 2017.
Các doanh nghiệp của hoàng cung đang tranh giành để thích nghi và theo kịp tốc độ thay đổi nhanh chóng trong thế giới của chúng ta. Chỉ trong một vài năm, một phần ba các kỹ năng cần thiết trong lực lượng lao động sẽ là hoàn toàn mới, Chuyên gia của Upwork, Stephane Kasriel cho biết.
$config[code] not foundMột cái nhìn bên trong Báo cáo lực lượng lao động tương lai Upwork
Theo báo cáo, 40 phần trăm doanh nghiệp thích thuê dịch giả tự do vì họ có thể được thu nhỏ để đáp ứng nhu cầu kinh doanh.
Những người làm việc tự do cũng có nhu cầu vì 39 phần trăm doanh nghiệp tìm thấy việc làm tự do giúp dễ dàng tìm thấy các kỹ năng phù hợp với nhu cầu cụ thể của họ.
Hơn nữa, 71% các nhà quản lý tuyển dụng cho biết việc sử dụng dịch giả tự do đã giúp họ hoàn thành công việc nhiều hơn.
Barry Asin, Chủ tịch Công ty Phân tích Nhân sự (SIA), một công ty nghiên cứu toàn cầu tập trung vào các giải pháp nhân sự và lực lượng lao động. Được thúc đẩy bởi sự chấp nhận ngày càng tăng của tự do cũng như tiến bộ công nghệ, các công ty đang tích hợp dịch giả tự do và các nhân viên khác vào kế hoạch chiến lược của họ khi họ thấy giá trị của các lựa chọn thay thế làm việc mới trong việc giải quyết các thách thức kinh doanh quan trọng.
Tuyển dụng thách thức đối mặt với các doanh nghiệp
Mặc dù nhu cầu về các dịch giả tự do đang tăng lên với tốc độ ổn định, việc thuê các chuyên gia này đang trở nên khó khăn.
Hơn 41 phần trăm các nhà quản lý tuyển dụng được khảo sát cảm thấy việc tuyển dụng đã trở nên khó khăn hơn trong năm qua. Theo họ, các vị trí công nghệ tiếp tục là khó khăn nhất để lấp đầy, trong khi tuyển dụng cho tiếp thị, hoạt động và pháp lý cũng ngày càng khó khăn.
Đối với báo cáo, công ty nghiên cứu Inavero đã khảo sát hơn 1.000 người quản lý tuyển dụng Hoa Kỳ thay mặt Upwork.
Hình ảnh tự do qua Shutterstock
3 Bình luận
