Đây là thời điểm tốt để bắt đầu kinh doanh. Bạn không chỉ có thể có cơ sở hạ tầng Fortune 500 với mức giá kinh doanh nhỏ thông qua các dịch vụ đám mây, mà bạn còn có thể thêm nhân viên và chuyên gia chuyên môn vào mô hình trả tiền thông qua sự gia tăng phổ biến của các nhà thầu độc lập. Có rất nhiều vấn đề quy mô. Bạn nảy ra một ý tưởng kinh doanh và bắt đầu ngay lập tức mà không cần nhiều chi phí.
Hiện tại, hơn 34 phần trăm của tất cả các nhân viên là công nhân tự do, theo công ty nghiên cứu độc lập, Edelman Berland. Tỷ lệ này dự kiến sẽ tăng lên gần một nửa số công nhân vào năm 2020.
$config[code] not foundĐây là tin tốt cho các doanh nhân. Đây là lý do tại sao.
Lý do thúc đẩy cuộc cách mạng tự do sắp tới
Tài năng tốt hơn
Mô hình việc làm cũ có các chủ doanh nghiệp nhỏ lựa chọn một số ít nhân viên có thể thực hiện hợp lý các chức năng kinh doanh chính. Những công nhân này thường cần phải là người địa phương, và doanh nghiệp cần có đủ công việc để người đó biện minh cho việc thuê.
Tuy nhiên, với những người lao động tự do, các doanh nghiệp có thể mang lại cho nhân viên trên cơ sở từng dự án và họ không còn phải lo lắng về khối lượng công việc. Ở đó, không có cam kết lâu dài và các dịch giả tự do khác nhau có thể được thuê để xử lý các công việc cụ thể trong một công ty. Điều này chuyển thành tài năng tốt hơn.
Hơn nữa, các doanh nghiệp có thể chọn và lựa chọn trong số nhóm nhân tài lớn hơn nhiều vì những người lao động tự do không nhất thiết phải yêu cầu một khối lượng công việc đầy đủ. Điều này có nghĩa là các doanh nghiệp có thể lấy những người lao động chỉ có vài giờ để cống hiến, mở rộng đội ngũ nhân tài hơn nữa.
Linh hoạt hơn trong kinh doanh
Cuộc sống của một doanh nhân là một bài tập không chỉ trong công việc quá sức, mà còn điều chỉnh và điều chỉnh liên tục. Tình hình thay đổi nhanh chóng, và cuộc cách mạng tự do có thể là một lợi ích cho khởi nghiệp của bạn bởi vì nó cho phép sự linh hoạt và nhanh nhẹn hơn trong kinh doanh khi đối mặt với những thay đổi này.
Thay vì chi phí hoạt động từ một nhóm nhân viên thường xuyên và cơ sở hạ tầng văn phòng và thiết bị cần có, sử dụng lao động tự do có nghĩa là doanh nghiệp có thể thêm hoặc lấy đi công nhân khi cần và thay đổi nhanh hơn trong cả mô hình kinh doanh và quy trình kinh doanh.
Các công ty nắm giữ mô hình này thậm chí sẽ từ bỏ một văn phòng vật lý, thay vào đó, trong nhiều trường hợp dựa vào môi trường làm việc trực tuyến phi tập trung như Trello hoặc Basecamp cho phép kinh doanh linh hoạt hơn.
Việc sử dụng các nền tảng truyền thông thời gian thực dựa trên đám mây như Agora.io cũng được sử dụng để gắn kết các nhóm dịch giả tự do này lại thành một tổng thể thống nhất. Với thông tin liên lạc thời gian thực, các nhóm được xây dựng trên các công nhân tự do hầu như có thể nhìn thấy nhau và kết nối với nhau cho các dự án bất kể họ ở đâu trên thế giới. Khi các nhóm thay đổi thành phần, các nền tảng truyền thông dựa trên đám mây này đều có quy mô và có thể nhanh chóng thích nghi vượt xa những gì doanh nghiệp có thể làm nếu tất cả nhân viên của họ ở trong cùng một văn phòng vật lý và cơ sở hạ tầng cố định.
Bạn cần ba điều khi bắt đầu kinh doanh ngay hôm nay, Tony cười Tony Zhao, người sáng lập Agora.io. Trước tiên, bạn cần một ý tưởng kinh doanh. Thứ hai, bạn cần phải thuê một số dịch giả tự do. Thứ ba, bạn cần một nền tảng trò chuyện video tốt để kết nối với họ. Khi công nhân có thể được thêm vào trên một dự án hoặc mỗi cơ sở sử dụng, mức độ chuyên môn sẽ tăng lên. Thay vì thuê nhân viên có thể thực hiện nhiều nhiệm vụ, các công ty khởi nghiệp sử dụng dịch giả tự do có thể biến mọi người thuê thành một chuyên gia dày dạn vì những công nhân này đang được thuê cho một công việc rất cụ thể. Thay vì thuê một người quản lý tiếp thị chung, chẳng hạn, một người phải xử lý tiếp thị nội dung, chiến lược, SEO, SEM, xây dựng thương hiệu, tiếp thị sự kiện và nhiều nhiệm vụ chuyên môn khác, các doanh nghiệp có thể thuê một số dịch giả tự do để xử lý nỗ lực kết hợp, mỗi người một chuyên gia về công việc cụ thể họ được giao nhiệm vụ xử lý. Không giống như những người làm việc toàn thời gian hoặc bán thời gian truyền thống, những người làm việc tự do thường không được trả lương hoặc theo giờ.Thay vào đó, thanh toán dựa trên kết quả và hiệu suất cụ thể. Ưu điểm của việc sử dụng thanh toán dựa trên hiệu suất là gấp đôi. Đầu tiên, các doanh nghiệp tối đa hóa mỗi đô la chi cho nhân viên bằng cách đảm bảo rằng số tiền chi tiêu luôn chuyển thành đầu ra có ý nghĩa. Thanh toán Freelancer luôn tương quan với hiệu suất, vì vậy các công ty khởi nghiệp không bao giờ lãng phí tiền cho nhân sự không cần thiết hoặc không hiệu quả. Thứ hai, thanh toán dựa trên hiệu suất có nghĩa là các công ty mới thành lập và doanh nghiệp tinh gọn có thể ngân sách tốt hơn cho chi phí và đảm bảo rằng thời gian làm việc dẫn đến các mục tiêu doanh thu cần thiết. Khi công việc có thể tương quan một cách đáng tin cậy với giờ làm việc như với nhân viên tự do, thì phạm vi lớn hơn nhiều để lập kế hoạch chính xác. Giám sát nhân viên là một vấn đề đang diễn ra đối với hầu hết các doanh nghiệp có nhân viên truyền thống. Tuy nhiên, nhu cầu giám sát giảm đáng kể khi công nhân là người làm việc tự do. Điều đó vì trả tiền dựa trên năng suất, không phải giờ đã bỏ ra. Điều này có nghĩa là không có động cơ nào cho những người lao động tự do lãng phí thời gian và ngay cả khi họ làm như vậy, các doanh nghiệp vẫn không trả tiền cho nó. Vì hầu hết các dịch giả tự do làm việc từ xa, cũng có tăng năng suất một cách tuyệt đối; Những người làm việc tự do hiệu quả hơn những người đến văn phòng mỗi ngày. Một doanh nghiệp trung bình tiết kiệm khoảng 1.900 đô la cho mỗi nhân viên hoặc người làm việc tự do làm việc từ xa, một nghiên cứu của Harvard Business Review (HBR) cho thấy. Điều này một phần là do những người làm việc từ xa có ít phiền nhiễu hơn và do đó năng suất cao hơn, theo HBR. Cuộc cách mạng tự do là một lợi ích nếu bạn là một doanh nhân. Sử dụng lao động tự do cần một số điều chỉnh trong suy nghĩ, vì những người làm việc tự do là các nhà thầu độc lập và không phải là nhân viên có thể được ông chủ xung quanh hoặc dự kiến sẽ đưa vào cuối giờ mà không phải trả thêm tiền. Nhưng nếu bạn là người có chí cầu tiến và có thể điều chỉnh theo phong cách làm việc mới này, cuộc cách mạng tự do có nhiều điều để giới thiệu nó cho các doanh nghiệp. Hình ảnh tự do qua Shutterstock Chuyên môn tăng
Thanh toán dựa trên hiệu suất
Năng suất được cải thiện
