Thư chuẩn cho tăng lương

Mục lục:

Anonim

Bạn đã quá hạn lâu để được tăng lương và sẵn sàng viết một lá thư yêu cầu mức tăng mà bạn xứng đáng. Một lá thư tăng lương cung cấp những sự thật quan trọng sẽ giúp sếp của bạn đưa ra quyết định. Đó là lý do tại sao nó rất quan trọng để thực hiện một số nghiên cứu cơ bản sẽ cung cấp cho bạn thông tin bạn cần viết một lá thư hấp dẫn liệt kê rõ ràng những đóng góp của bạn cho công ty.

Nghiên cứu đầu tiên

Một nghiên cứu nhỏ có thể giúp củng cố trường hợp của bạn để tăng lương. Điều tra mức lương trung bình là gì cho một người trong nghề của bạn với kinh nghiệm của bạn. Nếu bạn thuộc về một tổ chức chuyên nghiệp, hãy xem trang web của Hiệp hội để biết thông tin về mức lương trung bình. Bạn cũng có thể tìm thấy thông tin về mức lương trên trang web của Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ hoặc bằng cách xem xét các quảng cáo việc làm liệt kê mức lương. Nếu bạn làm việc trong thế giới phi lợi nhuận, hiệp hội phi lợi nhuận bang bang của bạn có thể cung cấp một cuộc khảo sát về lương, mặc dù bạn có thể phải trả tiền cho thông tin lương nếu bạn không phải là thành viên. Là một phần của nghiên cứu của bạn, xem xét những thành tựu của bạn trong năm qua. Thành tích đặc biệt ấn tượng sẽ giúp bạn làm cho trường hợp của bạn được tăng lương.

$config[code] not found

Giải thích những gì bạn muốn

Đến điểm trong câu đầu tiên của bạn. Giải thích rằng bạn muốn thảo luận về việc tăng lương. Đề cập ngắn gọn lý do tại sao bạn muốn tăng, chẳng hạn như đánh giá hiệu suất của bạn đã quá hạn hoặc nhiệm vụ và trách nhiệm của bạn đã tăng đáng kể kể từ lần tăng cuối cùng của bạn. Giữ đoạn văn đầu tiên ngắn và don kèm theo bất kỳ thông tin không liên quan nào, chẳng hạn như thời gian bạn làm việc cho công ty. Sếp của bạn đã giành được sự chăm sóc của Keith mà bạn đã làm việc cho công ty trong 20 năm nếu bạn là một nhân viên xuất sắc. Lưu các lý do cụ thể cho yêu cầu của bạn cho đoạn tiếp theo.

Video trong ngày

Mang lại cho bạn bởi Sapling Mang lại cho bạn bởi Sapling

Giải thích tại sao bạn xứng đáng

Hãy cho sếp của bạn biết lý do tại sao bạn xứng đáng được tăng lương. Cô ấy đã giành được sự chăm sóc của chủ nhà nếu chủ nhà của bạn tăng tiền thuê nhà, vợ bạn đang mang thai hoặc xe của bạn đang dần tan rã, vì vậy hãy đảm bảo những lý do bạn liệt kê có liên quan đến những đóng góp của bạn cho công ty chứ không phải nhu cầu cá nhân của bạn. Tạp chí của Kiplinger góc gợi ý rằng bạn lưu ý cách đóng góp của bạn có ảnh hưởng rõ rệt đến doanh thu hoặc chi phí của công ty. Có lẽ bạn đã vượt quá dự đoán doanh số 30% hoặc hoàn thành một dự án hai tuần trước khi đến hạn và dưới ngân sách. Tập trung vào ba hoặc bốn thành tích xuất sắc thực sự khiến bạn khác biệt với các nhân viên khác và chứng minh giá trị của bạn. Nếu nghiên cứu của bạn chỉ ra rằng mức lương của bạn thấp hơn tiêu chuẩn ngành, hãy chắc chắn đề cập đến thực tế này.

Yêu cầu một cuộc họp

Kết thúc bức thư với một yêu cầu cho một cuộc họp để thảo luận thêm về vấn đề này để thuận tiện cho người giám sát của bạn. Cách cư xử cơ bản đặc biệt quan trọng khi bạn viết thư yêu cầu tăng lương. Cảm ơn sếp của bạn đã xem xét yêu cầu của bạn và đề cập rằng bạn thích làm việc cho cô ấy. Lưu một bản sao của thư cho hồ sơ của bạn. Nếu bạn trở nên lo lắng trong cuộc họp và quên một số lý do bạn xứng đáng được tăng lương, bức thư sẽ phục vụ như một tài liệu tham khảo thuận tiện.