Một năm nữa, một cuộn băng đỏ khác cho các doanh nghiệp nhỏ cắt ngang.
Theo Phòng Thương mại Hoa Kỳ, hơn 3.000 quy định mới đang được áp dụng cho năm 2016 trên đỉnh 3.300 được ban hành vào năm 2015.
Một số quy định sẽ có tác động trực tiếp đến các doanh nghiệp bao gồm quy định ô nhiễm ánh sáng có thể có của Cơ quan Bảo vệ Môi trường (EPA), giới hạn các lựa chọn nghỉ hưu cho nhân viên và tăng số lượng công nhân đủ điều kiện làm thêm giờ.
$config[code] not foundChúng ta hãy xem xét kỹ hơn một số quy định này.
Quy định ô nhiễm ánh sáng của EPA
Quản trị viên EPA Gina McCarthy đã nói rằng cô ấy sẽ không chậm lại trong việc thực hiện carbon tốn kém và áp đặt các quy tắc metan mới đối với các nhà sản xuất năng lượng.
Đối với người không quen biết, ô nhiễm ánh sáng đề cập đến việc đưa ánh sáng nhân tạo vào môi trường tự nhiên, phát ra từ các nguồn nhân tạo như đèn ngủ, đèn xe và đèn đường. Ở những nơi có người ở, ô nhiễm ánh sáng có thể gây khó khăn cho việc nhìn thấy các ngôi sao vào ban đêm.
Hiện tại EPA không có bất kỳ quy định chính thức nào về ô nhiễm ánh sáng. Nếu quy định của EPA được thực thi, các doanh nghiệp có thể được yêu cầu tắt đèn không tĩnh được sử dụng cho quảng cáo và khuyến mãi.
Giới hạn về lựa chọn nghỉ hưu Các doanh nghiệp nhỏ có thể cung cấp cho nhân viên
Mùa thu năm ngoái, Bộ Lao động đã đề xuất một quy tắc nghỉ hưu mới sẽ giới hạn các loại kế hoạch nghỉ hưu được cung cấp cho các doanh nghiệp nhỏ. Nó cũng sẽ hạn chế những lời khuyên mà các chuyên gia tài chính có thể chia sẻ với các chủ doanh nghiệp nhỏ và nhân viên.
Các chuyên gia tin rằng quy tắc mới sẽ tăng chi phí và cuối cùng khiến các doanh nghiệp nhỏ không thể cung cấp lợi ích hưu trí.
Chúng tôi rất lo ngại rằng đề xuất này sẽ không đạt được mục tiêu của bộ phận là bảo vệ người lao động và người về hưu tốt hơn, mà thay vào đó, sẽ khiến cho các chủ doanh nghiệp và nhân viên kinh doanh nhỏ khó tiếp cận với tư vấn tài chính và tăng tiết kiệm hưu trí, chủ tịch DB Engineering, một công ty kỹ thuật dân dụng có trụ sở tại Indianapolis nói với các nhà lập pháp trong phiên điều trần quốc hội ở Washington.
Tăng số lượng công nhân đủ điều kiện làm thêm giờ
Theo quy định mới của Bộ Lao động, một nhân viên làm việc hơn 40 giờ trong một tuần sẽ đủ điều kiện được trả lương ngoài giờ, nếu họ kiếm được tới 970 đô la một tuần.
Phòng Thương mại Hoa Kỳ ước tính quy tắc mới sẽ tiêu tốn của nhà tuyển dụng trị giá 338,5 tỷ đô la trong 10 năm và yêu cầu họ tìm ra những cách mới để điều chỉnh chi phí bổ sung. Nói cách khác, việc thuê thêm người sẽ gây khó khăn cho các chủ doanh nghiệp nhỏ.
Tác động lớn đến doanh nghiệp
Phòng Thương mại Hoa Kỳ cho biết các quy định lớn được ban hành năm 2015 như tiêu chuẩn ozone khó khăn hơn, Kế hoạch năng lượng sạch EPA EPA và quy tắc trung lập ròng của FCC Hampshire sẽ có tác động lớn đến nền kinh tế.
Lấy quy tắc nước sạch, ví dụ. Năm ngoái, EPA và Quân đoàn Kỹ sư Quân đội Hoa Kỳ (ACE) đã đưa ra một quy tắc mới để phân loại đất đai là vùng biển của Hoa Kỳ. Quy tắc này khiến các doanh nghiệp nhỏ gần như không thể làm gì với đất của mình mà không phải chi tiêu nhiều bằng tiền.
Tiếp theo là Đạo luật hiện đại hóa nhãn thực phẩm, nhằm tìm cách đại tu việc tiếp thị và dán nhãn thực phẩm chế biến. Đối với các doanh nghiệp nhỏ trong ngành công nghiệp thực phẩm, luật đề xuất làm tăng chi phí sản xuất.
Gần đây, Quốc hội đã thắp sáng phán quyết của Ủy ban Quan hệ Lao động Quốc gia (NLRB) nhằm mở rộng tiêu chuẩn sử dụng lao động chung. Theo phán quyết, khi hai hoặc nhiều công ty liên kết sử dụng cùng một nhân viên, họ được coi là người sử dụng lao động chung. Có thể hiểu, tiêu chuẩn mới làm tổn thương các doanh nghiệp nhỏ bao gồm cả chủ sở hữu nhượng quyền, những người sẽ phải chịu thêm chi phí.
Chính phủ Hoa Kỳ có xu hướng đưa ra nhiều quy định hơn đã thu hút được sự chỉ trích từ các doanh nghiệp. Ronald Bird, Chuyên gia kinh tế cao cấp, Phân tích quy định đã viết trong một bài báo cho Phòng của Hoa Kỳ, nền kinh tế của Mỹ America ngày càng bị gánh nặng bởi các quy định hạn chế hoạt động kinh doanh, mở rộng trách nhiệm pháp lý và áp dụng các báo cáo tốn kém và lưu giữ hồ sơ. Cùng với nhau, những hậu quả này tạo ra lực cản kinh tế.
Thư mục tuân thủ Ảnh qua Shutterstock
4 Bình luận
