Một trong những khác biệt lớn nhất là Ban cố vấn thường không có quyền lực trong công ty. Họ là những tấm không chính thức ở đó để tư vấn cho chủ sở hữu và quản lý. Đó là nó.
$config[code] not foundHội đồng quản trị, mặt khác, có thể có thẩm quyền và quyền lực đáng kể. Quyền lực của họ được xác định bởi luật pháp và các tài liệu quản trị doanh nghiệp. Trong trường hợp đúng (hoặc hoàn cảnh sai, tùy thuộc vào cách bạn nhìn vào nó), họ thậm chí có thể hất cẳng người sáng lập công ty. Sẽ là một bất ngờ thô lỗ!
Tôi đã tham gia vào Fortune Business Business Hỏi blog Expert về chủ đề này:
Ban Một ban cố vấn chỉ tồn tại để cung cấp ý tưởng cho chủ doanh nghiệp.
Nếu bạn thực sự cần một nhóm để bỏ phiếu cho các quyết định của công ty, thì một ban giám đốc sẽ có ý nghĩa, Campbell nói. Nhưng hãy hiểu rằng đây không phải là một cam kết nhỏ. Campbell Nếu ban cố vấn không hoạt động, bạn chỉ cần ngừng hoạt động hoặc mang đến những cố vấn mới, chuyên gia Campbell nói. Có thể cực kỳ khó khăn để thoát khỏi một ban giám đốc nếu bạn thay đổi suy nghĩ về việc có một sau này. Trong một số điều kiện nhất định, các giám đốc có thể sa thải quản lý hoặc đưa ra sự lãnh đạo mới, chứ không phải theo cách khác.
Hãy để tôi nói nó thậm chí còn mạnh mẽ hơn bài viết Hỏi chuyên gia.
Ban giám đốc là về quản lý công ty của bạn. Ban cố vấn là về việc nhận lời khuyên.
Nếu bạn hiện không có Hội đồng quản trị chính thức, đừng thành lập một nhóm trừ khi bạn có lý do thuyết phục để lôi kéo người khác điều hành công ty của bạn và bạn đã hỏi ý kiến luật sư trước. Bạn có thể từ bỏ quyền kiểm soát công ty của chính mình mà không nhận ra điều đó.
Nếu mục tiêu của bạn chỉ đơn giản là nhận được sự hướng dẫn từ những người cố vấn có kinh nghiệm và những người trong ngành, hãy thành lập một Ban cố vấn ít chính thức hơn. Bằng cách đó bạn có được lời khuyên bạn cần mà không làm phức tạp vấn đề ai kiểm soát công ty của bạn.
Đọc thêm trong một bài viết về ban cố vấn cho các doanh nghiệp nhỏ mà tôi đã viết có tựa đề Ban cố vấn: Bảy lý do tuyệt vời để có một.
(Xin lưu ý rằng bài viết này đề cập đến thuật ngữ và thông lệ của Hội đồng quản trị tại Hoa Kỳ và không nhất thiết phải là các quốc gia khác.)
