Để đủ điều kiện nhận trợ cấp thất nghiệp tại Oregon, bạn phải đáp ứng các yêu cầu đủ điều kiện được xác định theo luật tiểu bang. Khi bạn nộp đơn xin trợ cấp, Cục Lao động và Công nghiệp Oregon, hoặc BOLI, sẽ xem xét đơn đăng ký của bạn để đủ điều kiện, bao gồm cả việc tách công việc của bạn. Theo quy định, bị sa thải vì lý do từ nơi làm việc cuối cùng của bạn không đủ điều kiện cho bạn khỏi lợi ích.
Bị sa thải
Trong hầu hết các trường hợp, một người sử dụng lao động có thể chấm dứt một nhân viên vì bất kỳ lý do nào anh ta muốn bởi vì việc làm là theo ý muốn. Ngay cả khi có một hợp đồng lao động tại chỗ, các điều khoản của hợp đồng chỉ ra cách thức và thời điểm người sử dụng lao động có thể chấm dứt mối quan hệ. Điều duy nhất có thể cản trở nhà tuyển dụng sa thải bạn là luật lao động của liên bang và tiểu bang chống phân biệt đối xử việc làm dựa trên các yếu tố như chủng tộc, tôn giáo và khuynh hướng tình dục.
$config[code] not foundBị loại
Mặc dù có một số lý do khiến chủ lao động của bạn có thể chấm dứt bạn, nhưng chỉ một việc chấm dứt với lý do chính đáng có thể khiến bạn không đủ điều kiện nhận trợ cấp thất nghiệp ở Oregon. Nguyên nhân chính là một lý do mà chủ nhân của bạn có thể gán cho bạn, hành vi của bạn hoặc một tình huống liên quan đến bạn. Một số ví dụ về nguyên nhân chính là các vấn đề liên quan đến tính kịp thời, sản xuất công việc và sự không trung thực.
Xác minh sử dụng lao động
Một số người khiếu nại nghĩ rằng họ có thể nộp đơn xin trợ cấp thất nghiệp bằng mọi cách và cho biết họ bị sa thải vì lý do trên ứng dụng. Tuy nhiên, BOLI xác minh đơn đăng ký của bạn bằng cách liên hệ với chủ cũ của bạn để biết chi tiết xung quanh việc tách công việc của bạn. Vì các doanh nghiệp Oregon phải trả nhiều tiền thuế hơn nếu họ có nhân viên cũ bị thất nghiệp, nên chủ cũ của bạn có thể nói với tiểu bang rằng bạn bị sa thải và cung cấp bất kỳ bằng chứng nào.
Dù sao bạn cũng có thể nhận được lợi ích?
Người sử dụng lao động ở Oregon chỉ nhận được một cửa sổ giới hạn để đáp ứng yêu cầu thất nghiệp của bạn, do đó, có thể là người chủ cũ của bạn có thể bỏ lỡ do vấn đề gửi thư hoặc bị quá tải với các nhiệm vụ kinh doanh. Nếu điều này xảy ra, nhà nước có thể cung cấp cho bạn lợi ích theo mặc định. Tuy nhiên, nếu nó từng phát hiện ra rằng bạn trình bày sai sự phân tách công việc của bạn trên ứng dụng của bạn, bạn sẽ phải trả lại lợi ích của mình cho nhà nước. Trong một số trường hợp, bạn cũng có thể nhận được các cáo buộc hình sự vì cố ý làm sai lệch ứng dụng của bạn.
