Cách đây không lâu, tôi đã gặp một nhóm các giám đốc điều hành từ một công ty Fortune 500, những người muốn tìm hiểu những xu hướng nào đang ảnh hưởng đến thị trường kinh doanh nhỏ. Một trong những giám đốc điều hành bày tỏ sự ngạc nhiên khi tôi đề cập rằng Baby Boomers là nhân khẩu học nóng năm 2007 (và hơn thế nữa) cho các chủ doanh nghiệp.
Số lượng tuyệt vời của Baby Boomers khiến chúng trở thành một lực lượng đáng kể - 78 triệu. Và mọi nghiên cứu mà tôi đã thấy gần đây cho thấy Baby Boomers sẽ làm việc lâu hơn, tại các doanh nghiệp của chính họ hoặc là nhân viên cho một số công ty khác.
$config[code] not foundBài báo Mercury News này được viết bởi Constance Loizos, lưu ý rằng California đang chứng kiến xu hướng này diễn ra. Bài báo trích dẫn một nghiên cứu của Dự án Ngân sách California (PDF), lưu ý rằng 61% cư dân California trong khoảng từ 55 đến 64 vẫn còn làm việc. Dưới đây là biểu đồ từ nghiên cứu, cho thấy sự tăng tốc mạnh mẽ của xu hướng trong thập kỷ qua:
Tại sao Baby Boomers tiếp tục hoạt động thay vì nghỉ hưu? Một số rõ ràng làm điều đó bởi vì họ cần tiền. Một số làm điều đó để duy trì hoạt động hoặc đạt được ước mơ của họ. Một số người làm điều đó bởi vì họ khỏe mạnh lâu hơn và có thể làm việc lâu hơn. Một số làm điều đó vì sự kết hợp của các lý do.
Nhận xét
