Nếu bạn đã giữ trẻ cho cùng một gia đình trong một thời gian dài mà vẫn không được tăng lương, bạn có thể cảm thấy thất vọng. Có vẻ dễ dàng hơn để ngừng chấp nhận công việc từ gia đình này, để cung cấp dịch vụ của bạn cho các gia đình khác có lương cao hơn. Nhưng đơn giản là gia đình họ có thể không tăng lương cho bạn, để thể hiện sự đánh giá cao của họ đối với công việc tốt mà bạn làm và sự cống hiến lâu dài của bạn cho họ. Bạn nên yêu cầu tăng lương trước khi quyết định chuyển sang.
$config[code] not foundYêu cầu cha mẹ đánh giá hiệu suất, nếu bạn đã trông trẻ cho gia đình từ một năm trở lên. Giải thích rằng bạn coi đây là công việc của mình và muốn nhận phản hồi về hiệu suất của bạn, như bất kỳ nhân viên nào khác sẽ làm.
Thể hiện mong muốn tăng lương sau khi bạn nhận được đánh giá hiệu suất của bạn. Sử dụng các ví dụ về những điều bạn làm tốt trong công việc để hỗ trợ lý luận của bạn để tăng tỷ lệ.
Giải thích rằng tỷ lệ giữ trẻ trung bình là từ $ 10 đến $ 18 mỗi giờ, nếu bạn đang được trả dưới mức trung bình. Thêm vào đó, bạn thích dành thời gian với trẻ em, nhưng nếu bạn không được tăng lương, bạn sẽ phải sẵn sàng cho những công việc được trả lương cao hơn. Hầu hết các bậc cha mẹ sẽ coi một vài đô la thêm một giờ là một cái giá nhỏ phải trả để giữ một người giữ trẻ tốt.
