Tiền mặt là nguồn sống của bất kỳ doanh nghiệp nào và nhiệm vụ chính của thủ quỹ công ty là quản lý thanh khoản - tiền trong tay để chi tiêu hoặc đầu tư - và đảm bảo có sẵn vốn từ các nguồn bên ngoài. Điều này liên quan đến việc giám sát các hoạt động tài chính của công ty - ví dụ như điều hành ngân sách - và duy trì mối quan hệ với các chủ ngân hàng và các nhóm đầu tư. Là một phần của đội ngũ lãnh đạo của công ty, thủ quỹ đồng thời là phó chủ tịch thường sẽ tham gia vào các cuộc thảo luận quan trọng của công ty.
$config[code] not foundNhiệm vụ nội bộ
Khi ngân sách của một công ty được phê duyệt, thủ quỹ giám sát việc thực hiện nó, theo lệnh của ban giám đốc. Ví dụ, anh ta sẽ phân bổ vốn cho các đơn vị kinh doanh khác nhau trong công ty và theo dõi hiệu suất của các đơn vị đó so với các mục tiêu đã thiết lập. Thủ quỹ cũng giám sát việc đầu tư của các quỹ công ty.
Nhiệm vụ bên ngoài
Phần chính của nhiệm vụ thủ quỹ liên quan đến việc tiếp xúc với các thực thể bên ngoài cung cấp vốn. Ví dụ, nếu hội đồng quản trị quyết định rằng sẽ có một cơ sở tín dụng quay vòng để tăng vốn lưu động, thủ quỹ sẽ bắt đầu đàm phán với các ngân hàng thương mại. Nếu kế hoạch tăng trưởng của công ty bao gồm sáp nhập hoặc mua lại các thực thể khác, thủ quỹ sẽ trực tiếp tham gia vào các kế hoạch và đàm phán đó.
Làm thế nào để đủ điều kiện
Yêu cầu giáo dục tối thiểu đối với thủ quỹ là bằng cử nhân tài chính, kế toán, kinh tế hoặc quản trị kinh doanh. Một ứng cử viên ưu tiên sẽ có bằng MBA hoặc thạc sĩ tài chính hoặc kinh tế. Một số nhà tuyển dụng đã bày tỏ ưu tiên cho các ứng cử viên có chứng chỉ chuyên môn, chẳng hạn như chỉ định Nhà phân tích tài chính Chartered. Một số công ty yêu cầu thủ quỹ là CPA hoặc có bằng thạc sĩ. Đối với một công ty lớn, các ứng viên nên có 10 năm kinh nghiệm về kho bạc của công ty, với ít nhất năm năm kinh nghiệm trong các đơn vị quản lý trong hoạt động ngân quỹ.
Triển vọng công việc và mức lương
Theo Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ, các nhà quản lý tài chính - bao gồm cả thủ quỹ của công ty - có thể kỳ vọng mức tăng trưởng việc làm là 9% trong giai đoạn 2010 đến 2020. Những người tìm kiếm vị trí thủ quỹ có thể phải đối mặt với cạnh tranh, đặc biệt là ở cấp phó chủ tịch. 10 phần trăm hàng đầu của các nhà quản lý tài chính đã kiếm được hơn 166.400 đô la trong năm 2010.
Thông tin lương năm 2016 cho các nhà quản lý tài chính
Các nhà quản lý tài chính đã kiếm được mức lương trung bình hàng năm là 121.750 đô la trong năm 2016, theo Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ. Ở cấp thấp, các nhà quản lý tài chính đã kiếm được mức lương phần trăm thứ 25 là $ 87,530, nghĩa là 75 phần trăm kiếm được nhiều hơn số tiền này. Mức lương phần trăm thứ 75 là $ 168,790, nghĩa là 25 phần trăm kiếm thêm. Trong năm 2016, 580.400 người đã được tuyển dụng ở Hoa Kỳ với tư cách là người quản lý tài chính.
