Những câu hỏi mà người phỏng vấn thất nghiệp hỏi

Mục lục:

Anonim

Khi bạn nộp đơn xin trợ cấp thất nghiệp, bạn có thể phải tham gia vào một cuộc phỏng vấn trực tiếp qua điện thoại hoặc trực tiếp với bộ lao động tiểu bang của bạn. Thông thường, các cuộc phỏng vấn này được thực hiện để thu thập thêm thông tin về việc bạn đủ điều kiện nhận trợ cấp thất nghiệp hoặc để điều tra sự khác biệt giữa phiên bản sự kiện của bạn và nhà tuyển dụng cũ của bạn. Bạn có thể mong đợi được hỏi những câu hỏi liên quan đến lý do chấm dứt và thông tin bạn đã nộp trong đơn xin trợ cấp cũng như những nỗ lực của bạn để tìm một công việc mới.

$config[code] not found

Chuẩn bị cho cuộc phỏng vấn của bạn

Trong nhiều trường hợp, thư hoặc email bạn nhận được từ bộ phận thất nghiệp sẽ thông báo cho bạn về lý do của cuộc phỏng vấn. Nếu cuộc phỏng vấn là vì họ cần làm rõ thông tin trong đơn đăng ký của bạn, thì rất có thể chữ cái đầu tiên sẽ phác thảo thông tin cần thiết. Chẳng hạn, người phỏng vấn có thể có câu hỏi về lý do tại sao bạn chờ nộp hồ sơ thất nghiệp sau khi nghỉ việc. Các câu hỏi cũng có thể liên quan đến lỗi văn thư, chẳng hạn như để lại một ngày hoặc các chi tiết không chính xác khác. Những câu hỏi khác có thể xảy ra với thời gian dẫn đến việc bạn bị sa thải, chẳng hạn như: khỏe Bạn đã thực hiện những hành động nào để giải quyết vấn đề? Trả lời Bạn có nhận được bất kỳ cảnh báo nào không?

Vì lý do này, hãy tạo một bản sao đơn xin thất nghiệp cho hồ sơ của bạn để bạn có thể tham khảo tài liệu bạn đã gửi khi bạn trả lời các câu hỏi. Trước cuộc phỏng vấn của bạn, bạn có thể muốn ghi lại một số ghi chú về lịch sử việc làm của bạn, bao gồm tên của nhà tuyển dụng, ngày làm, các hành động bạn đã thực hiện để tránh bị sa thải, điều gì dẫn đến việc sa thải. Bằng cách đó, khi người phỏng vấn đặt câu hỏi, bạn đã thắng được bối rối hoặc vô tình cung cấp thông tin không chính xác.

Trả lời các câu hỏi

Khi bạn được lên lịch cho một cuộc phỏng vấn dựa trên sự khác biệt giữa đơn đăng ký của bạn và tuyên bố của nhà tuyển dụng cũ của bạn, các câu hỏi có thể chi tiết hơn. Bạn có thể được yêu cầu chia sẻ lý do bạn được đưa ra vì bị sa thải, hoặc tại sao bạn không còn làm việc nữa. Điều quan trọng nhất cần nhớ khi trả lời những câu hỏi này là chỉ trả lời câu hỏi được hỏi và tránh đưa ra những chi tiết bổ sung hoặc quá mức. Người phỏng vấn không tìm kiếm khía cạnh của bạn về câu chuyện hoặc để bạn giải thích lý do tại sao chủ nhân của bạn đã sai khi sa thải bạn. Một câu hỏi như, Tại sao nhà tuyển dụng đưa ra cho bạn về việc chấm dứt hợp đồng của bạn? Thì yêu cầu một câu trả lời đơn giản, chẳng hạn như tôi đã nói rằng tôi không vâng lời, ông chủ hay của tôi cám dỗ để cung cấp thêm bất kỳ chi tiết nào, bởi vì chúng có thể có tác động tiêu cực đến trường hợp của bạn.

Video trong ngày

Mang lại cho bạn bởi Sapling Mang lại cho bạn bởi Sapling

Các câu hỏi có thể khác

Trong một số trường hợp, một cuộc phỏng vấn thất nghiệp có thể tập trung vào nỗ lực tìm việc của bạn hoặc tại sao bạn không chấp nhận bất kỳ công việc nào kể từ khi lợi ích của bạn bắt đầu. Một lần nữa, hãy giữ những hồ sơ tốt về những nỗ lực của bạn để tìm việc, và khi được hỏi, hãy đưa ra những câu trả lời ngắn gọn chỉ trả lời cho câu hỏi mà Lôi được hỏi. Điều này đặc biệt quan trọng khi trả lời các câu hỏi về lý do tại sao bạn từ chối làm việc. Nếu bộ phận việc làm thấy rằng bạn đã từ chối công việc mà họ cho là phù hợp, thì bạn có thể mất trợ cấp thất nghiệp. Do đó, nếu bạn đã từ chối việc làm, hãy chuẩn bị để giải thích tại sao nó không phù hợp.

Trả lời một cách thành thật

Khi trả lời bất kỳ câu hỏi phỏng vấn thất nghiệp nào, hãy thành thật. Đừng nói dối hoặc phóng đại yêu cầu của bạn. Một lần nữa, chỉ trả lời các câu hỏi cụ thể mà bạn được hỏi. Cung cấp thông tin bổ sung, ngay cả khi bạn có bằng chứng để hỗ trợ cho khẳng định của mình, có thể chống lại bạn. Làm như vậy có thể khiến người phỏng vấn nghĩ rằng bạn đang nói dối hoặc lảng tránh, điều này có thể kích hoạt điều tra thêm.