Cách khéo léo để hỏi về một cơ hội việc làm mà bạn đã áp dụng cho

Mục lục:

Anonim

Nếu bạn lo lắng khi nghe lại về việc mở công việc, hãy nhớ rằng trong khi bạn dự đoán liên hệ từ một công ty, thì một công ty đó đang dự đoán liên hệ từ hàng chục, có thể hàng trăm ứng viên. Hãy cân bằng giữa một bệnh nhân, nhưng vẫn nhiệt tình và lạc quan khi bạn theo dõi - ngay cả khi hồ sơ xin việc và thư xin việc của bạn là đỉnh cao - bạn có thể phá hoại cơ hội của mình nếu bạn yêu cầu hoặc nản lòng.

$config[code] not found

Cho nó thời gian

Các nhà tuyển dụng thường tràn ngập các câu trả lời cho các quảng cáo việc làm, và don có thời gian để quay lại với các ứng viên ngay lập tức. Mặc dù bạn có thể lo lắng khi nghe điều gì đó về trạng thái của mình, hãy cho người quản lý tuyển dụng một chút thời gian để sắp xếp các ứng dụng trong hộp thư đến trước khi hỏi về trạng thái của bạn. Tinh hoa nghề nghiệp khuyên bạn nên chờ đợi từ một tuần đến 10 ngày trước khi liên lạc.

Đứng ra khỏi đám đông

Nếu bạn đã nộp đơn xin việc trực tuyến và bạn không nghe thấy gì, Quintessential Careerers cũng khuyên bạn nên gửi một bản sao sơ ​​yếu lý lịch của bạn qua thư tiêu chuẩn, để nhắc lại sự quan tâm của bạn đến vị trí theo cách khiến bạn khác biệt với đối thủ. Bao gồm một thư xin việc giải thích rằng bạn đã nộp đơn và bạn vẫn rất quan tâm đến vị trí này và bạn chỉ muốn người quản lý tuyển dụng có một bản sao sơ ​​yếu lý lịch của bạn trong tay. Điều này cho thấy bạn nghiêm túc với công việc, định hướng chi tiết và có sự theo dõi tuyệt vời.

Video trong ngày

Mang lại cho bạn bởi Sapling Mang lại cho bạn bởi Sapling

Độ dài và tông màu

Cho dù bạn gửi yêu cầu của bạn trên điện thoại, qua email hoặc thư thông thường, bạn muốn tạo ấn tượng tốt. Mặc dù bạn có thể muốn viết một lá thư đầy đủ giải thích công trạng của bạn, hãy chú ý đến nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn Thời gian và gửi một ghi chú ngắn thay thế. Mặc dù nhiều chuyên gia nghề nghiệp khuyên nên chủ động viết hoặc gọi điện để nói rằng bạn đang liên lạc để lên lịch phỏng vấn, nhưng US US News và World Report khuyến nghị một cách tiếp cận ít tự phụ hơn, ví dụ, tôi chỉ muốn nói lại rằng tôi rất quan tâm trong công việc. Nếu bạn đồng ý, một khi bạn bắt đầu lên lịch phỏng vấn, tôi rất muốn đến và nói thêm về vị trí này. Khi bạn liên lạc, hãy chú ý đến chi tiết - đọc lại thư của bạn trước khi gửi và đảm bảo bạn đang viết chính tả hoặc phát âm chính xác tên người liên hệ của bạn.

Mạng xã hội

Nếu bạn không có tên của người liên lạc, nhưng don don hãy để điều đó ngăn bạn lại. US News and World Report đề nghị sử dụng LinkedIn để nghiên cứu công ty và xác định ai là người tuyển dụng. Tìm hiểu xem vị trí này có còn mở không và tìm đường vào mạng của công ty. Ai biết được - bạn và người quản lý tuyển dụng có thể có một người quen biết lẫn nhau, người có thể tạo điều kiện cho việc giới thiệu hiệu quả hơn.