Tuần trước tôi đã xuất bản một cuộc phỏng vấn với nhà kinh doanh hài hước Hesh Reinfeld. Hesh là một ví dụ về một người nào đó trong thế hệ Baby Boomer (tức là những người trên 40 tuổi) đã quyết định khởi nghiệp sau khi có một vài thập kỷ kinh nghiệm dưới vành đai của mình.
Ông là một phần trong xu hướng phát triển của người dân ở Hoa Kỳ bắt đầu kinh doanh sau này trong cuộc sống hoặc sau khi nghỉ hưu. Và anh ấy có rất nhiều công ty.
$config[code] not foundYahoo Small Business đã ủy quyền cho Harris Interactive thực hiện một cuộc khảo sát để đánh giá thái độ của doanh nhân vào tháng 4 năm 2005.
Trong số những người được khảo sát, 56% cho biết họ muốn sở hữu doanh nghiệp của riêng mình sau này trong cuộc sống. Rằng nhiều hơn bốn lần so với những người chỉ muốn nghỉ hưu và không làm việc gì cả! Biểu đồ dữ liệu khảo sát này kể câu chuyện:
Đáng chú ý hơn nữa là câu trả lời cho câu hỏi khi bạn quá già để bắt đầu công việc kinh doanh của riêng mình? CÂU CHUYỆN Không bao giờ là quá muộn. Đây là câu trả lời của 47% mọi người.
Mong muốn tiếp tục làm việc sau này trong cuộc sống dường như mâu thuẫn với một xu hướng khác, đó là những người từ bỏ các vị trí hoặc công việc áp lực cao khiến họ chán nản, vì lý do lối sống. Mọi người đang nói rằng họ không muốn tham gia cuộc đua chuột.
Nhưng nó có mâu thuẫn không?
Không hẳn vậy. Điều tôi tin là đang xảy ra là mọi người đang hướng tới sự hòa nhập tốt hơn giữa công việc của họ và phần còn lại của cuộc đời họ. Họ thấy việc sở hữu doanh nghiệp của riêng họ là mang lại sự linh hoạt. Sự lựa chọn không còn là công việc với tốc độ đòi hỏi hoặc không hoạt động. Thay vào đó, họ có thể làm việc ở một cái gì đó họ thực sự thích ở tốc độ phù hợp với phần còn lại của cuộc đời họ. Khi công việc và cuộc sống cá nhân được tích hợp tốt hơn, với thời gian và điều kiện làm việc linh hoạt, họ muốn tiếp tục làm việc.
