Nghiên cứu Roundup: Bức tranh lớn, Bức tranh nhỏ

Anonim

Tháng 8 thật đông đúc, theo như nghiên cứu kinh doanh nhỏ. Vì vậy, không cần phải quảng cáo thêm, ở đây, một mẫu tốt:

Ác quỷ trong chi tiết

Verizon đã công bố một cuộc khảo sát vào cuối tháng trước, cho thấy các doanh nghiệp nhỏ có doanh thu lớn có nhiều khả năng có các trang web hơn các công ty có doanh thu nhỏ hơn - ít nhất là trong giới hạn.

$config[code] not found

Họ phát hiện ra rằng 56 phần trăm các công ty có doanh thu từ 250.000 đến 750.000 đô la có các trang web của công ty, trong khi 73 phần trăm đáng kể hơn các công ty kiếm được từ 750 đến 2 triệu đô la có các trang web của công ty.

Ngoài ra còn có một số phát hiện rõ ràng, như thực tế là có một trang web giúp bạn ước tính thời gian cần thiết để duy trì một thời gian và một số thứ có thể khiến bạn chú ý, như thực tế là bạn Sẽ ít có khả năng biết cách thu hút khách hàng vào trang web của bạn nếu bạn không có.

Sẽ rất thú vị khi thấy các công ty có doanh thu thấp hơn (dưới 250.000 đô la) sẽ thực hiện như thế nào với khảo sát này. Tôi nghi ngờ rằng Verizon có thể đã sao chép nghiên cứu thị trường khác mà tôi đã thấy gần đây, trong đó phát hiện ra rằng các doanh nghiệp vi mô trực tuyến thậm chí còn có nhiều khả năng có các trang web của công ty.

Nghiên cứu thị trường doanh nghiệp nhỏ khác được công bố vào tháng trước từ nhà điều hành mạng tìm kiếm trả tiền cho mỗi lần nhấp, LookSmart nhận thấy rằng các nhà quảng cáo SMB xếp ROI là ưu tiên hàng đầu của họ trong các chiến dịch PPC (63%), theo sát với chất lượng lưu lượng truy cập (53%).

Các chàng trai sáng giá của LookSmart có vẻ hơi ngạc nhiên với một phát hiện khác: mức độ ưu tiên thấp dành cho dịch vụ khách hàng của SMBs - mặc dù nó không quá sốc, vì hầu hết khách hàng của họ đều sử dụng nền tảng tự phục vụ của họ.

Phát triển, không có ánh sáng rực rỡ và các thành phố lớn

Kinh tế nông thôn đang phát triển là một chủ đề hơi nóng trong lĩnh vực nghiên cứu vào tháng 8, nhờ một vài bài viết giải quyết những thách thức độc đáo của phát triển kinh tế nông thôn trong nền kinh tế toàn cầu thế kỷ 21.

Hiệp hội Quản lý Thành phố / Hạt Quốc tế (ICMA) đã phát hành một bài viết nhấn mạnh các chiến lược tăng trưởng thông minh có thể giúp định hướng tăng trưởng nông thôn trong khi vẫn giữ được đặc tính nông thôn độc đáo của các cộng đồng hiện tại. Các chiến lược đó về cơ bản sôi sục để hỗ trợ khả năng sử dụng đất truyền thống (nghĩa là, nông nghiệp); giúp các cộng đồng để bảo tồn các địa điểm hiện có, lịch sử; và xây dựng những địa điểm mới sôi động sẽ thu hút và giữ dân số (đặc biệt là dân số trẻ).

Bài báo khác đi sâu vào sự phát triển nông thôn ở Trung Tây, nơi sản xuất là trái tim và linh hồn của các nền kinh tế địa phương. Những mối quan tâm công nghiệp đó đã phai nhạt nhanh chóng, và các nền kinh tế nông thôn Trung Tây cũng mờ dần. Các cơ quan phát triển tiếp tục cạnh tranh trong những gì họ gọi là tuyển dụng công nghiệp của Hồi giáo - đuổi theo khói.

Trên trang giấy này (Silo và khói thuốc quá khứ: Chuyển đổi nền kinh tế nông thôn ở Trung Tây), Mark Drabenstott, Giám đốc Trung tâm cạnh tranh khu vực tại Viện nghiên cứu chính sách nông thôn, lập luận rằng các chiến lược kinh tế của thế kỷ 21 đòi hỏi quan hệ đối tác khu vực tận dụng các nguồn lực nông thôn để cạnh tranh toàn cầu.

Chỉ bằng cách kết hợp các lực lượng của họ để tạo ra các doanh nghiệp mới và việc làm tốt tại nhà, các thị trấn và quận của vùng Trung Tây nông thôn sẽ cạnh tranh và phát triển trong một nền kinh tế toàn cầu nơi mà sự hợp tác này nhanh chóng trở thành chuẩn mực, Tiến sĩ Drabenstott viết.

Mặc dù hai bài báo này rất khác nhau về định hướng, nhưng cả hai đều nói về cơ bản giống nhau: Cách các nhà hoạch định chính sách và chuyên gia phát triển đang nghĩ về phát triển nông thôn đang làm việc. Điều đó có nghĩa là họ cần phải làm một cái gì đó khác, không ?

Tôi đã từng nghĩ rằng bạn cần một bằng tiến sĩ. để tìm ra điều đó, nhưng tôi biết gì?

Tăng trưởng việc làm - hoặc không - trong tháng 8

Vì vậy, những gì về những công việc-việc làm-công việc?

Sự đồng thuận ngay bây giờ dường như là sự phục hồi có một trường hợp nấc cụt hay gì đó. Chúng tôi mong đợi việc phát hành tình hình việc làm tháng 8 từ Bộ Lao động vào thứ Sáu, nhưng trong thời gian đó, Báo cáo việc làm quốc gia tháng 8 năm 2010 từ ADP vừa được công bố.

Bức tranh không phải là thứ mà tôi gọi là đáng khích lệ.

Để bắt đầu, ước tính trước đó của 42.000 việc làm mới từ tháng 6 đến tháng 7 đã được điều chỉnh xuống còn 37.000 việc làm. Tệ hơn nữa, tháng 8 là một tháng khó khăn, đặc biệt là đối với các doanh nghiệp nhỏ.

$config[code] not found

Sau khi đăng ký tăng trưởng công việc trong sáu tháng liên tiếp, ước tính ADP cho thay đổi việc làm phi nông nghiệp của khu vực tư nhân đã giảm 10.000 việc làm. Các công ty lớn đã chứng kiến ​​một công việc ròng tăng 1.000, nhưng cả hai loại doanh nghiệp nhỏ đều có kinh nghiệm giảm.

Các công ty cỡ trung bình (50-499 nhân viên) đã giảm 6.000 việc làm và các công ty nhỏ (1-49 nhân viên) đã giảm 5.000.

Trước một số tin tức kinh tế đáng nản lòng khác, bạn phải tự hỏi: héo tàn, hồi phục?

Phát hành cuối mùa hè từ Văn phòng vận động SBA

Là tự làm thay đổi? Có sự khác biệt thực sự giữa các thế hệ doanh nhân?

Văn phòng vận động SBA đã công bố một báo cáo vào tháng trước. Những gì họ tìm thấy là một sự khác biệt có thể đo lường được giữa thế hệ sinh năm 1960-62 và sinh ra 20 năm sau, năm 1980-82. Nhóm trẻ có xác suất tự làm chủ cao hơn ở tuổi 23.

Các nhà nghiên cứu quy cho sự khác biệt về tỷ lệ phần trăm cao hơn của người Mỹ gốc Phi, gốc Tây Ban Nha và, ở mức độ thấp hơn, phụ nữ trong nhóm đối tượng trẻ hơn. Điều đó có thể đúng, nhưng tôi nghĩ rằng một phần lớn của sự khác biệt có thể có liên quan nhiều hơn đến việc lớn lên trong những thời điểm khác nhau.

Nhìn chung, nghiên cứu cho thấy rằng những người báo cáo việc tự làm chủ ở độ tuổi 20 (độ tuổi 20-22) có nhiều khả năng vẫn tự làm chủ trong suốt 41 tuổi. một khi là một doanh nhân, luôn luôn là một doanh nhân.

Cũng đáng chú ý từ Vận động chính sách là một báo cáo về động lực giới và kinh doanh, có quyền thích hợp Động lực giới và thành lập, 2002-2006.

Báo cáo đã tìm thấy rất nhiều điều có vẻ khá rõ ràng (ví dụ, các công ty lớn hơn ít có khả năng đóng cửa, và có xu hướng vừa tạo ra và phá hủy nhiều việc làm hơn) nhưng phát hiện thú vị nhất là một xác nhận của nghiên cứu trước đây của Kauffman: Thực tăng trưởng việc làm đến từ các công ty mới.

Có ai nghe không?

3 Bình luận