Mỗi doanh nghiệp có một người quản lý. Ngay cả trạm xăng hoặc cửa hàng tiện lợi nhỏ nhất cũng có người quản lý và các tổ chức lớn hơn có thể có vài hoặc thậm chí hàng chục người quản lý chuyên ngành. Thuật ngữ người quản lý doanh nghiệp thường mô tả một người có thẩm quyền quản lý chung đối với một tổ chức. Cho rằng các tổ chức lớn hơn thường thuê một số nhà quản lý chuyên ngành, thường chỉ có các doanh nghiệp vừa và nhỏ thuê một người quản lý doanh nghiệp. Các nhà quản lý doanh nghiệp thường có bằng đại học và ít nhất vài năm kinh nghiệm trong ngành.
$config[code] not foundGiáo dục và kinh nghiệm
Hầu hết các công việc của người quản lý doanh nghiệp đều yêu cầu tối thiểu bằng cử nhân về quản trị kinh doanh hoặc quản trị kinh doanh. Các nhà quản lý doanh nghiệp dự kiến sẽ có kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và bằng lời nói tốt, cũng như kiến thức về kế toán, luật thuế, quản lý tài chính và nguồn nhân lực. Nhà tuyển dụng thường thích các nhà quản lý doanh nghiệp có nhiều năm kinh nghiệm quản lý, lý tưởng nhất là kinh nghiệm trong ngành.
Nhiệm vụ hoạt động
Mặc dù trách nhiệm cụ thể khác nhau đáng kể theo tổ chức, các nhà quản lý doanh nghiệp hầu như luôn có trách nhiệm quan trọng trong việc quản lý hoạt động. Các hoạt động giám sát thường bao gồm giám sát trực tiếp nhân viên sản xuất hoặc dịch vụ, bảo trì cơ sở, an toàn tại nơi làm việc và thường đảm bảo rằng công nhân có các nguồn lực họ cần để hoàn thành công việc. Các nhà quản lý doanh nghiệp thường được thuê và báo cáo cho chủ sở hữu hoặc quản lý điều hành.
Video trong ngày
Mang lại cho bạn bởi Sapling Mang lại cho bạn bởi SaplingNhiệm vụ nhân sự và hành chính
Các nhà quản lý doanh nghiệp trong các tổ chức lớn hơn thường giám sát một đội ngũ nhân sự và chuyên gia hành chính, nhưng các nhà quản lý doanh nghiệp trong các tổ chức nhỏ hơn thường được yêu cầu đảm nhận một số nhiệm vụ nhân sự và hành chính. Những nhiệm vụ này thường bao gồm tuyển dụng, đào tạo và đánh giá nhân viên mới, đánh giá và thúc đẩy nhân viên hiện tại, phát triển và thực hiện ngân sách và giám sát kế toán, bao gồm thuế và các khoản phải thu.
Trả tiền và triển vọng
Loại công việc gần nhất của Cục Thống kê Lao động đối với người quản lý doanh nghiệp là người quản lý văn phòng kinh doanh hoặc người quản lý dịch vụ hành chính. BLS báo cáo rằng các nhà quản lý văn phòng kinh doanh có mức lương trung bình là 79.540 đô la trong năm 2011. Triển vọng việc làm cho các nhà quản lý văn phòng kinh doanh là khá tốt, với mức tăng trưởng việc làm 10 đến 19% trong khu vực dự kiến đến năm 2020.
Thông tin lương năm 2016 cho người quản lý dịch vụ hành chính
Các nhà quản lý dịch vụ hành chính đã kiếm được mức lương trung bình hàng năm là $ 90,050 trong năm 2016, theo Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ. Ở cấp thấp, các nhà quản lý dịch vụ hành chính đã kiếm được mức lương phần trăm thứ 25 là 66.180 đô la, nghĩa là 75% kiếm được nhiều hơn số tiền này. Mức lương phần trăm thứ 75 là $ 120,990, nghĩa là 25 phần trăm kiếm thêm. Trong năm 2016, 281.700 người đã được tuyển dụng ở Hoa Kỳ với tư cách là người quản lý dịch vụ hành chính.
