Sinh, tử, bệnh, trát đòi hầu tòa và nghĩa vụ bồi thẩm đoàn là những ví dụ về các loại sự kiện có thể yêu cầu bạn yêu cầu thời gian nghỉ làm. Yêu cầu nghỉ việc có thể gây ra cảm giác tội lỗi. Bạn có thể lo lắng về bảo mật công việc và cả về việc liệu yêu cầu đó có được thực hiện hay không. Làm cho một trường hợp mạnh mẽ cho nhu cầu của bạn về thời gian nghỉ có thể làm giảm bớt một số trong những mối quan tâm này và tăng khả năng bạn sẽ nhận được những gì bạn yêu cầu.
$config[code] not foundKiểm tra chính sách của chủ lao động của bạn liên quan đến lá vắng mặt; có thể có một phác thảo trong sổ tay công ty. Bộ phận nhân sự của công ty bạn cũng có thể giúp đỡ. Thậm chí có thể có một hình thức để điền và bao gồm với thư của bạn.
Bắt đầu một lá thư kinh doanh với ngày, một không gian, sau đó tên đầy đủ, tiêu đề, công ty và địa chỉ của cá nhân bạn đang giải quyết. Trong một số trường hợp, tên sẽ không được biết, vì vậy hãy để trống.
Mở thư với lý do của bạn để viết thư. Mô tả sự kiện khiến bạn yêu cầu thời gian nghỉ.
Thảo luận cụ thể về thời gian nghỉ của bạn. Nói những gì bạn sẽ làm trong thời gian nghỉ và bạn dự định sẽ đi bao lâu.
Thảo luận về công việc mà bạn đã thực hiện cho công ty và đảm bảo với người nhận thư rằng bạn sẽ không để lại kết thúc lỏng lẻo trong thời gian bạn đi xa. Cung cấp cho telecommute nếu điều này là có thể và thực tế. Mặc dù bạn muốn đảm bảo với chủ nhân của mình rằng sẽ không có vấn đề gì trong khi bạn đi vắng, nhưng đừng làm cho nó trông như thể bạn không cần thiết trong công việc - hoặc bạn có thể thấy mình không có việc làm.
Trong đoạn kết thúc của bạn, hãy để lại thông tin liên lạc để nhà tuyển dụng của bạn có thể liên lạc với bạn. Bao gồm một địa chỉ email, số điện thoại và địa chỉ nhà. Trong một số trường hợp, nó là thích hợp để viết thông tin này ở đầu hoặc cuối của bức thư.
Kết thúc bằng một lời cảm ơn, một lời chào và bỏ qua vài dòng trước khi gõ tên của bạn. Sau khi chữ được in, đặt chữ ký của bạn vào khoảng trống giữa lời chào và tên được in của bạn.
In ra ít nhất một bản sao cho người nhận và một bản cho chính bạn. Luôn luôn là một ý tưởng tốt để có bản sao của các tài liệu chính thức có tính chất này.
tiền boa
Hãy thẳng thắn, ngắn gọn và trung thực. Đây là một bức thư chính thức, vì vậy hãy trang trọng và chuyên nghiệp. Đừng cung cấp quá nhiều thông tin. Người quản lý của bạn không cần biết, ví dụ, bản chất của bệnh mà bạn hoặc thành viên gia đình đang gặp phải. Không thụt lề đoạn văn trong một lá thư kinh doanh.
Cảnh báo
Một yêu cầu bằng văn bản kém có thể làm tổn hại danh tiếng của bạn tại nơi làm việc.