Tuyên bố công đức là một khái niệm được chính phủ Canada sử dụng khi mô tả các bằng cấp cần thiết để thành công ở vị trí dịch vụ công cộng liên bang. Nếu bạn có trách nhiệm viết tuyên bố khen cho một vị trí cụ thể, bạn cung cấp càng nhiều chi tiết, càng phù hợp với các ứng cử viên ứng tuyển vào vị trí đó. Mặc dù đây là một khái niệm của chính phủ Canada, một tuyên bố công đức có thể được sử dụng để liệt kê các bằng cấp cần thiết trong hầu hết mọi vị trí dịch vụ công cộng.
$config[code] not foundPhân tách bằng khen thành nhiều phần. Chúng bao gồm các bằng cấp thiết yếu cần thiết để hoàn thành công việc, trình độ tài sản, yêu cầu hoạt động và nhu cầu của tổ chức.
Liệt kê các bằng cấp thiết yếu được yêu cầu của các ứng cử viên. Đây phải là những bằng cấp tối thiểu cần thiết, chẳng hạn như bằng bốn năm và ba năm kinh nghiệm chuyên môn. Đây là các loại chính được sử dụng; giáo dục, kinh nghiệm, khả năng và kiến thức.
Thêm trình độ tài sản. Đây là một sự mở rộng về các yêu cầu tối thiểu, và bao gồm nhiều chi tiết hơn về giáo dục, kiến thức và kinh nghiệm. Đây là những bằng cấp ưu tiên nhưng không cần thiết cho các ứng cử viên sở hữu. Ví dụ, trong khi bằng cấp bốn năm có thể được yêu cầu, bằng cấp cao có thể được ưu tiên.
Bao gồm các chi tiết trong phần yêu cầu hoạt động. Đây là những yêu cầu cho công việc không nhất thiết liên quan đến một ứng cử viên kỹ năng, kinh nghiệm, giáo dục và kiến thức cụ thể. Ví dụ, ứng viên có thể cần làm việc theo ca cuối tuần, chia ca hoặc theo cuộc gọi, hoặc họ có thể được yêu cầu đi du lịch.
Viết các nhu cầu tổ chức liên quan đến vị trí. Đây là những nhu cầu của tổ chức mà ứng viên sẽ được đáp ứng nếu được giao việc. Ví dụ, có thể là trách nhiệm của ứng cử viên trong việc thúc đẩy một nguyên nhân nhất định trong tổ chức, duy trì số lượng thành viên hoặc hoàn thành đánh giá hiệu suất.
