Một số người tìm việc có thể né tránh bao gồm kinh nghiệm tình nguyện trong hồ sơ xin việc của họ, nghĩ rằng nó không đáng kể hoặc đáng chú ý. Nhưng trong một nền kinh tế nơi việc làm toàn thời gian khó khăn hơn, các nhà tuyển dụng nhận ra rằng những người tìm việc đã phải lấp đầy thời gian của họ với công việc không được trả lương, theo một bài báo trên tạp chí Fortune. Nếu bạn đã thực hiện công việc tình nguyện dài hạn liên quan đến nghề nghiệp của bạn hoặc đã cung cấp cho bạn các kỹ năng có giá trị, hãy thêm nó vào một trong một số phần có thể có trong sơ yếu lý lịch của bạn.
$config[code] not foundSơ yếu lý lịch
Nếu sơ yếu lý lịch của bạn tuân theo định dạng theo trình tự thời gian truyền thống hơn, hãy tạo phần "Hoạt động", "Tổ chức" hoặc "Tham gia cộng đồng", ở đâu đó sau phần Giáo dục và Kinh nghiệm làm việc của bạn. Sau đó liệt kê các công việc tình nguyện bạn đã thực hiện - bỏ đi bất cứ điều gì bạn đã làm chỉ một hoặc hai lần hoặc trên cơ sở lẻ tẻ. Đặt tên cho tổ chức, ngày tham gia và các nhiệm vụ bạn đã tổ chức, như bất kỳ công việc nào khác.
Sơ yếu lý lịch dựa trên kỹ năng
Với sơ yếu lý lịch dựa trên kỹ năng, hãy tạo các tiêu đề mô tả chi tiết các kỹ năng mạnh nhất của bạn, chẳng hạn như "kỹ năng giao tiếp" và "lãnh đạo". Trong mỗi tiêu đề, hãy liệt kê các hoạt động minh họa các kỹ năng đó - bao gồm các hoạt động bạn đã thực hiện trong quá trình tình nguyện cũng như kinh nghiệm làm việc. Để giữ cho mọi thứ trung thực, hãy đề cập đến khi một trong những điểm mạnh hoặc kỹ năng của bạn được lượm lặt từ kinh nghiệm tình nguyện. Ví dụ, dưới tiêu đề "lãnh đạo", bạn có thể nói "Tổ chức một nhóm gồm 15 người trong một khóa đào tạo công việc kéo dài một năm tại Volunteer of America". Bằng cách đó, một nhà tuyển dụng có thể đặt câu hỏi về trải nghiệm tình nguyện đó nếu họ mong muốn.
