HRIS, hay Giải pháp thông tin nguồn nhân lực, là một nhánh của nguồn nhân lực chịu trách nhiệm cho một số công việc bao gồm bảng lương, lợi ích và đánh giá của nhân viên. Chương trình này làm việc với mỗi tiểu bang để làm cho lực lượng lao động hoạt động ở mức cao hơn nhiều bằng cách lưu giữ hồ sơ của tất cả nhân viên và loại bỏ lúa mì khỏi vỏ trấu. Để có được vị trí trong lĩnh vực HRIS, bạn phải trải qua đào tạo cơ bản, sau đó đào tạo cho một hoặc nhiều vị trí trong lĩnh vực HRIS. Những vị trí này thuộc ba loại cơ bản: nguồn nhân lực, lợi ích và bảng lương.
$config[code] not foundLên mạng và tìm kiếm HRIS ở tiểu bang của bạn. Nhấp vào liên kết được cung cấp cho trạng thái của bạn có kết thúc.gov. Chính trên các trang web này, bạn sẽ tìm thấy các công việc và tài liệu đào tạo có sẵn mà bạn cần.
Nhấp vào và đọc qua các chủ đề đào tạo chung. Bạn có thể chọn ghi chú khi bạn đi học trước khi làm bài kiểm tra. Thông tin này có sẵn cho bất cứ ai cố gắng tham gia vào lĩnh vực HRIS. Bạn phải hoàn thành phần này bất kể công việc bạn đang cố gắng đảm bảo.
Chọn một hoặc nhiều công việc bạn muốn nộp đơn và đọc qua thông tin đào tạo được cung cấp trên trang web. Một lần nữa, ghi chú nếu bạn mong muốn. Bạn phải chọn ít nhất một vị trí trong danh mục nhân sự, bảng lương hoặc lợi ích.
Đăng nhập vào trang HRIS cho tiểu bang của bạn. Đăng ký theo các công việc mà bạn đã chọn để làm bài kiểm tra. Bạn sẽ tìm thấy các bài kiểm tra bằng cách nhấp vào công việc bạn mong muốn, sau đó nhấp vào các khóa học HRIS, sau đó vào liên kết bài kiểm tra cuối cùng.
Làm các bài kiểm tra cuối cùng được yêu cầu cho công việc HRIS của bạn. Sau khi bạn vượt qua bài kiểm tra của mình, bạn có thể điền vào biểu mẫu Yêu cầu bảo mật của Cơ quan để đạt được giải phóng mặt bằng bảo mật cho phép bạn hoàn thành công việc của mình. Khi bạn điền vào biểu mẫu, hãy gửi biểu mẫu cho quản trị viên bảo mật của bạn.
