Cách thể hiện sự đánh giá cao đối với đồng nghiệp

Hầu hết mọi người thích nhận được sự công nhận cho một công việc được thực hiện tốt, và đồng nghiệp của bạn cũng không ngoại lệ. Mặc dù nhiều người "không thông thạo ngôn ngữ của cảm xúc tích cực tại nơi làm việc", nhưng trải nghiệm của những cảm xúc tích cực, chẳng hạn như nhận được lời khen hoặc một lời khen ngợi nhỏ, mang lại năng lượng và có thể tác động tích cực đến hiệu suất làm việc, tác giả ghi chú, chủ tịch và CEO của Dự án Năng lượng, Tony Schwartz. Thể hiện sự đánh giá cao không đòi hỏi nhiều, nhưng nó thường được nhiều người đánh giá cao.

$config[code] not found

Nói lời cảm ơn

Giữ nó đơn giản và cung cấp một lời cảm ơn đơn giản để bày tỏ sự đánh giá cao. Bạn có thể nói với ai đó cảm ơn bạn bằng lời nói, hoặc dành thời gian để viết cho họ một lời cảm ơn nhanh chóng, gợi ý trang web WiseCareers.com. Có vẻ hơi rõ ràng rằng thật phù hợp để nói với ai đó cảm ơn bạn vì lòng tốt được thực hiện, nhưng những yêu cầu và phiền nhiễu trong công việc khác có thể khiến bạn không dành thời gian để thực sự cảm ơn đồng nghiệp về một nhiệm vụ cụ thể mà anh ấy đã giúp bạn.

Làm nổi bật công việc của họ

Nếu bạn muốn làm cho đồng nghiệp của mình cảm thấy đặc biệt và được đánh giá cao, hãy nêu bật sự hữu ích của anh ấy với các nhân viên khác hoặc với sếp của bạn.Đề cập đến những việc làm tốt của đồng nghiệp của bạn trong cuộc họp nhân viên tiếp theo của bạn, hoặc viết thư xác nhận sự hữu ích cho người giám sát trực tiếp hoặc bộ phận nhân sự của bạn. Tìm hiểu xem công ty của bạn có chương trình khuyến khích cho phép đồng nghiệp nêu bật những việc tốt được thực hiện bởi các đồng nghiệp khác hay không và hỏi làm thế nào bạn có thể nộp đơn ứng viên. Đồng nghiệp của bạn sẽ rất ngạc nhiên khi thấy rằng sự chăm chỉ, chu đáo và tinh thần đồng đội của anh ấy đã không được chú ý.

Video trong ngày

Mang lại cho bạn bởi Sapling Mang lại cho bạn bởi Sapling

Cung cấp bữa ăn trưa

Vì thực phẩm là một phần thiết yếu của cuộc sống, đồng nghiệp của bạn có thể sẽ đánh giá cao việc bạn coi cô ấy đi ăn trưa như một sự đánh giá cao. Tìm hiểu những thực phẩm yêu thích của cô ấy là từ cô ấy hoặc đồng nghiệp khác. Đề nghị đưa cô ấy đi ăn trưa hoặc đề nghị trả tiền cho bữa trưa của cô ấy trong quán ăn nơi làm việc của bạn, nếu có. Nếu bạn thấy rằng đồng nghiệp của bạn hầu như không có thời gian ra ngoài ăn trưa, hoặc nếu bạn muốn làm điều gì đó khác biệt, hãy mua một phiếu quà tặng nhỏ đến nhà hàng yêu thích của cô ấy mà cô ấy có thể sử dụng khi rảnh rỗi. Hãy chắc chắn nói với cô ấy rằng bạn đang đãi cô ấy ăn trưa vì bạn đánh giá cao sự hữu ích mà cô ấy đã cho bạn thấy ở nơi làm việc.

Một mã thông báo nhỏ

Ngoài thẻ quà tặng danh nghĩa, bạn có thể tạo một chương trình đánh giá cao về sự hữu ích của đồng nghiệp, chẳng hạn như bút hoa hoặc tờ rơi thủ công với một trích dẫn tích cực để anh ấy đóng khung hoặc đặt trong tủ của anh ấy. Bạn cũng có thể cho anh ấy một giỏ trái cây nhỏ hoặc đĩa kẹo. Giữ những món quà nhỏ và hợp lý để đồng nghiệp của bạn không cảm thấy khó chịu khi nhận quà. Hãy chắc chắn để thể hiện lòng biết ơn của bạn bằng lời nói, nhắc nhở đồng nghiệp của bạn về hành động tốt bụng cụ thể mà anh ấy thực hiện đã khiến bạn đưa ra token đánh giá cao.