Cách đặt tài liệu tham khảo trong thư xin việc

Trong thị trường việc làm cạnh tranh hiện nay, việc lưu ý liên hệ trong một tổ chức có thể có lợi trong việc có được một cuộc phỏng vấn với công ty đó. Thư xin việc là một nơi thích hợp để ghi chú tài liệu tham khảo này, với điều kiện là tài liệu tham khảo sẵn sàng thúc đẩy việc tuyển dụng của bạn. Xây dựng một kết nối trong công ty có thể giúp hồ sơ của bạn có cái nhìn thứ hai có giá trị, cho phép nhà tuyển dụng tiềm năng lưu ý những kinh nghiệm có lợi cho tổ chức. Nếu tài liệu tham khảo chưa làm việc tại công ty hoặc không có liên hệ trực tiếp với công ty, thì việc đưa tài liệu tham khảo vào thư xin việc là không phù hợp.

$config[code] not found

Khi gõ thư xin việc, quan tâm đến vị trí nên được thể hiện trong đoạn đầu tiên. Trong đoạn này, hãy đề cập đến cá nhân, hoặc tài liệu tham khảo, người đã hướng dẫn bạn xem xét vị trí. Ví dụ: "một cộng tác viên kinh doanh, James Doe, khuyên tôi nên liên hệ với bạn về vị trí bán hàng mở tại công ty XYZ."

Bao gồm các tài liệu tham khảo để hỗ trợ các phẩm chất giúp bạn trở thành ứng cử viên nặng ký cho vị trí này. Ví dụ: "Ông Doe khuyên tôi nên ứng tuyển vào vị trí này vì trong thời gian thực tập vào mùa hè 2010, tôi đã tăng doanh số 25% thông qua việc sử dụng chiến dịch tiếp thị nhắm mục tiêu."

Kết thúc thư xin việc bằng cách nói các tài liệu tham khảo bổ sung có sẵn và có thể được kiểm tra trong sơ yếu lý lịch của bạn.

tiền boa

Hãy nhớ rằng một lá thư xin việc là cơ hội ban đầu để làm nổi bật những trải nghiệm có lợi cho tổ chức với vị trí mở. Hãy chắc chắn bao gồm các lý do rõ ràng, ngắn gọn cho ứng dụng, ngoài tài liệu tham khảo, trong thư xin việc.