Làm thế nào để đàm phán mức lương bán thời gian

Mục lục:

Anonim

Làm việc bán thời gian, khoảng 24 giờ một tuần, có thể cho bạn một chút tự do và linh hoạt. Và mức lương trung bình cho công việc bán thời gian là 50.000 đô la một năm, theo trang web Simply Hired. Nhược điểm của công việc bán thời gian là bạn đã giành được những lợi ích mà những người làm việc toàn thời gian nhận được, bao gồm thời gian nghỉ phép, ngày ốm, bảo hiểm y tế và kế hoạch 401k. May mắn thay, bạn có thể thương lượng mức lương bán thời gian (và giờ làm việc).

$config[code] not found

Hãy tự hỏi tại sao bạn muốn có một mức lương bán thời gian. Có thể là do bạn làm việc quá chăm chỉ, bạn muốn ở nhà với gia đình, người thân bị bệnh hoặc bạn xứng đáng được trả lương cao hơn. Hãy xem xét những lý do này trước khi tiếp cận sếp của bạn.

Tính toán tiền lương bán thời gian của bạn trên cơ sở prorata hoặc tỷ lệ hàng giờ. Tìm hiểu xem mức lương cao hơn có đáng không nếu bạn gọi điện trong những ngày nghỉ hoặc nếu bạn phải nghỉ làm sớm. Quyết định xem những đóng góp của bạn có vượt quá số giờ bạn làm việc trong văn phòng không. Kết hợp điều này vào gói lương của bạn.

Cung cấp bằng chứng về những thành công và thành tựu của bạn. Bạn có thể theo dõi chúng bằng văn bản hoặc trong một danh mục đầu tư. Cho sếp của bạn thấy những gì bạn đã làm để cải thiện thành công của công ty.

Đề cập đến công việc khác mà bạn có thể có. Điều này sẽ cho sếp của bạn biết rằng bạn có nhu cầu cao và anh ấy sẽ muốn mạo hiểm khi mất bạn vào một công ty khác.

Giả sử bạn có thể mở để đàm phán nếu sếp hỏi bạn mức lương nào bạn muốn. Donith cho cô ấy một ước tính chính xác. Hỏi cô ấy những gì cô ấy nghĩ là phù hợp với người có trình độ và kinh nghiệm của bạn. Điều này sẽ cho thấy rằng bạn không có những kỳ vọng không thực tế.

Yêu cầu các lựa chọn khác nếu sếp của bạn có thể cung cấp cho bạn mức lương bán thời gian cao hơn. Bạn có thể yêu cầu một phần thưởng, đào tạo thêm, tùy chọn để làm việc tại nhà hoặc thời gian nghỉ. Thời gian nghỉ không phải là một lợi ích thông thường cho người làm việc bán thời gian, nhưng có thể thương lượng.

Nói với sếp của bạn rằng bạn thích một vị trí bán thời gian nếu bạn đã làm việc toàn thời gian. Nếu đó là vì bạn đang gặp căng thẳng hoặc mất người thân, hãy giải thích tình hình cho anh ấy. Anh ấy sẽ có thể thương lượng mức lương phù hợp với trình độ và kinh nghiệm của bạn.

Yêu cầu mức lương bằng văn bản. Nhờ sếp cung cấp cho bạn tài liệu về thỏa thuận lương bán thời gian của bạn. Điều này sẽ loại bỏ bất kỳ tranh chấp trong tương lai gần.

Cảnh báo

Don Cầu thảo luận về mức lương cho đến khi bạn có một lời mời làm việc.

Don Tiết ký một thỏa thuận lương cho đến một hoặc hai ngày sau để đảm bảo bạn có mọi thứ bạn muốn.

Những người thu hẹp mức lương bán thời gian sẽ mất đi lợi ích sức khỏe và cá nhân.

Don mệnh đề cập đến tiền lương của bạn hoặc trả cho nhân viên khác.