Đối phó với kiểm tra lý lịch có vẻ đáng sợ, cho dù mục tiêu là nhận được các điều khoản thế chấp tốt hơn, hoặc một công việc được trả lương cao hơn. Tuy nhiên, không có gì cảm thấy tàn khốc hơn khi kết quả không thành công. Tuy nhiên, có một số truy đòi, tùy thuộc vào tình huống của họ, nếu kiểm tra lý lịch đã gây ra vấn đề cho bạn. Biết làm thế nào thông tin cơ bản của bạn có thể được sử dụng là rất quan trọng để bảo vệ quyền của bạn khi bạn theo dõi kết quả.
$config[code] not foundTự kiểm tra
Tìm hiểu làm thế nào kiểm tra lý lịch ảnh hưởng đến bạn. Ví dụ, nhà tuyển dụng không thể dựa trên các quyết định tuyển dụng, sa thải hoặc quảng cáo cho những người nộp đơn phá sản, theo nhà phân tích tài chính Liz Pulliam Weston. Tương tự, các quy tắc của Ủy ban cơ hội việc làm bình đẳng nghiêm cấm người sử dụng lao động sử dụng hồ sơ tội phạm làm yếu tố quyết định duy nhất, trừ khi họ có thể viện dẫn "sự cần thiết kinh doanh", như tính chất và mức độ nghiêm trọng của hành vi phạm tội hoặc loại công việc đang tìm kiếm.
Thuê một công ty sàng lọc việc làm, nếu có thể, để chạy kiểm tra lý lịch của riêng bạn. Chi phí là $ 20 đến $ 50, tùy thuộc vào hồ sơ bạn muốn kiểm tra và ở bao nhiêu tiểu bang, Weston khuyên. Xem bên dưới "Điều tra viên" trong danh bạ điện thoại của bạn hoặc thực hiện tìm kiếm trên Internet. Nhập các cụm từ như "công ty sàng lọc việc làm" để tìm thấy chúng.
Biết các quyền Đạo luật Báo cáo Tín dụng Công bằng của bạn nếu bạn vẫn bị từ chối cho một công việc. Theo trang web của Quyền riêng tư Clearinghouse (Privacyrights.org), bạn có quyền được giải thích bằng văn bản về lý do, cũng như một bản sao của kiểm tra lý lịch và hướng dẫn sửa lỗi vẫn có thể bị cắt.
Tìm ra ai đã kiểm tra lý lịch của bạn. Nếu chủ lao động thuê một bên thứ ba, Đạo luật báo cáo tín dụng công bằng cho phép bạn tranh chấp kết quả của họ, giống như bạn làm với văn phòng tín dụng, theo Privacy Rights Clearinghouse. Tuy nhiên, những quyền tương tự không được áp dụng nếu nhà tuyển dụng đã tự kiểm tra lý lịch. Trong trường hợp đó, tham khảo ý kiến một luật sư để xác định các lựa chọn tốt nhất.
Tranh chấp kết quả
Xem xét hồ sơ công khai tại tòa án địa phương của bạn và kiểm tra lại chúng đối với các lý do thể hiện trong thông báo từ chối của bạn, được gọi là thư hành động bất lợi. Nếu hồ sơ hóa ra không đầy đủ, hoặc có lỗi, hãy hỏi nhân viên tòa án cách khắc phục, Quyền riêng tư Clearinghouse khuyến nghị.
Liên hệ với công ty kiểm tra lý lịch nếu bạn gặp thông tin không chính xác. Công ty có 30 ngày để trả lời và năm ngày làm việc để thông báo cho bạn về kết quả, Quyền riêng tư Clearinghouse nói. Đừng dựa vào công ty để sửa thông tin đó. Bạn phải liên hệ với nguồn không chính xác để giải quyết vấn đề. Điều này có thể xảy ra nhiều lần, tùy thuộc vào số lượng lỗi bạn gặp phải.
Tham khảo ý kiến một luật sư việc làm hoặc người tiêu dùng để được giúp đỡ với các vấn đề phức tạp hơn, chẳng hạn như mất một công việc hiện tại do lỗi trong kiểm tra lý lịch. Cần thêm trợ giúp chuyên môn nếu bạn muốn kiện những thông tin sai lệch khiến bạn phải trả giá. Để được tư vấn có liên quan, hãy kiểm tra với Hiệp hội Luật sư Việc làm Quốc gia và Hiệp hội Người ủng hộ Người tiêu dùng Quốc gia.
tiền boa
Đừng mong đợi một báo cáo được sửa chữa để cứu khách hàng tiềm năng của bạn sau khi bạn bị từ chối vì một công việc, bởi vì một nhà tuyển dụng không bị ràng buộc bởi thông tin đó.
Cảnh báo
Không bao giờ nói dối về lịch sử việc làm. Việc xác minh các chi tiết này đã trở nên thường xuyên đối với hầu hết các công ty sàng lọc việc làm mà quy trình hiện được tự động hóa.
Không bao giờ nói dối về thông tin học tập, bao gồm cả nơi bạn đã đi học, hoặc yêu cầu bằng đại học không tồn tại. Đây là một chi tiết khác dễ dàng cho các nhà tuyển dụng tiềm năng để xác nhận.
