Luật pháp cho phép chủ nhân của bạn yêu cầu bạn sử dụng xe hơi của bạn cho công việc, cho dù trên cơ sở hàng ngày hoặc thỉnh thoảng. Tùy thuộc vào công việc, điều này có thể bao gồm lái xe khách hàng từ nơi này đến nơi khác. Tuy nhiên, luật pháp cũng đặt thêm trách nhiệm đối với người sử dụng lao động, bao gồm trách nhiệm pháp lý và bồi hoàn chi phí.
Trách nhiệm
Khi một chủ nhân yêu cầu một nhân viên sử dụng ô tô riêng của mình vào công việc kinh doanh của công ty, chủ nhân sẽ phải chịu trách nhiệm cho bất kỳ hành vi tra tấn nào của nhân viên. Chẳng hạn, nếu một thành viên của nhân viên chăm sóc trực tiếp tại nhà tập thể dành cho trẻ tự kỷ được yêu cầu lái xe chở khách đến các cuộc hẹn với bác sĩ của họ, xe của công ty có thể bị kiện vì bất cứ điều gì anh ta làm trong xe khi thực hiện nhiệm vụ đó. Nếu anh gặp tai nạn và đứa trẻ bị thương, gia đình của đứa trẻ có thể kiện công ty. Nếu bất cứ ai khác bị thương hoặc có thiệt hại về tài sản, công ty cũng có thể phải chịu trách nhiệm về điều đó. Công ty có quyền yêu cầu nhân viên sử dụng phương tiện cá nhân của mình, nhưng bằng cách thực hiện quyền đó, công ty chịu trách nhiệm về bất cứ điều gì nhân viên làm.
$config[code] not foundĐến và đi
Mặc dù người sử dụng lao động thường chịu trách nhiệm về hành vi của nhân viên của họ bất cứ khi nào nhân viên làm nhiệm vụ, điều này thường không áp dụng cho việc lái xe qua lại từ công việc. Tuy nhiên, nếu chủ lao động mong muốn nhân viên sử dụng phương tiện cá nhân của mình để kinh doanh công ty, thì việc sở hữu phương tiện đó của nhân viên mang lại lợi ích kinh doanh cho công ty và công ty có thể phải chịu trách nhiệm về hành động của nhân viên trong khi đi lại. Ví dụ, một nhân viên bán hàng thường phải chịu trách nhiệm cho hành động của mình khi lái xe tới văn phòng, nhưng nếu công ty mong đợi anh ta đón khách trong xe của mình ngay cả khi thỉnh thoảng tòa án có thể thấy đây là lý do đủ để buộc công ty phải chịu trách nhiệm cho hành động của mình trong khi đi làm hoặc đi làm hàng ngày.
Video trong ngày
Mang lại cho bạn bởi Sapling Mang lại cho bạn bởi SaplingHoàn trả
Nếu chủ lao động của bạn mong đợi bạn lái xe cho khách hàng trong chính chiếc xe của bạn, họ phải hoàn trả cho bạn các chi phí của bạn. Điều này bao gồm không chỉ chi phí gas, mà cả chi phí bảo hiểm và bảo trì của bạn. Những chi phí này có thể rất khó tính toán, đặc biệt nếu bạn chỉ thỉnh thoảng sử dụng xe cho công ty. Phương pháp thông thường là trả một mức giá cố định cho số dặm dựa trên công thức mà IRS sử dụng với nhân viên của mình, nhưng không có luật nào yêu cầu các công ty sử dụng phương pháp này thay vì phương pháp khác.
Thuế
Bồi hoàn cho việc sử dụng xe hơi của riêng bạn có thể tạo ra một tình huống thuế phức tạp. IRS có một bộ các quy định để xác định xem có nên trả tiền như một phần của tiền lương thông thường của bạn hoặc như một khoản thanh toán không thể chịu thuế riêng biệt. Nói chung, hoàn trả nên được trả như một phần tiền lương của bạn trừ khi công ty yêu cầu bạn đi xa khỏi bất cứ nơi nào bạn xem là nơi cư trú của bạn cho mục đích thuế. Ví dụ, nếu chủ lao động của bạn muốn bạn lái xe đến một tiểu bang khác để gặp khách hàng và bạn phải ở lại qua đêm trong một nhà nghỉ, chi phí phương tiện của bạn sẽ được khấu trừ.
